Ведущий специалист отдела капитального строительства (НТЭЦ-4)

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: Сибирская генерирующая Компания
Уровень зарплаты:
от 75000 RUR
Город:
Новосибирск
улица Богдана Хмельницкого 102
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

СИБИРСКАЯ ГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ - крупнейший холдинг в Сибирском федеральном округе в сфере производства электрической и тепловой энергии. Под единым брендом СГК объединены более 20 компаний, ведущих свою деятельность в сфере производства электрической и тепловой энергии, транспортировки и реализации теплоносителя, сервисные и инжиниринговые компании. В Сибирской генерирующей компании трудятся более 35 тысяч человек

Обязанности:

  • Планирование и подготовка к реализации объектов инвестиционной программы, корректировка инвестиционной программы.
  • Разработка и организация согласований Технических заданий на поставку материалов и оборудования, проектно-изыскательских работ, строительно-монтажных работ, комплекса работ «ключ».
  • Организация согласования проектной, рабочей и сметной документации по объектам капитального строительства, технического перевооружения, реконструкции, а также ее учет, организация утверждения в производство работ и передача подрядным организациям.
  • Организация и контроль своевременного и качественного выполнения проектно-изыскательских, строительно-монтажных и пуско-наладочных работ по объектам инвестиционной программы
  • Осуществление качественной приемки выполненных работ при реализации инвестиционной программы в том числе КС-2, КС-3, организация работы приемочной комиссии
  • Организация вводов объектов в эксплуатацию законченных строительством, техническим перевооружением, реконструкцией.
  • Подготовка отчетности и справок по исполнению инвестиционной программы

Требования:

  • Высшее образование по специализации «Строительство»
  • Опыт работы от 1 года

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Интересную работу в одной из крупнейших энергетических компаний страны;
  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Обучение за счет компании;
  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста;
  • Жилищная программа для молодых специалистов;
  • Широкая программа добровольного медицинского страхования;
  • Расширенный социальный пакет: Дополнительные отпуска и материальная помощь к событиям личного характера;
  • Программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
  • Компенсация оплаты детского отдыха;
  • Подарки детям на Новый год и 1 сентября.
  • Компенсация занятий спортом, оплата бассейна
  • График работы: с 8.00 до 17.00, по пятницам до 16.00