Региональный менеджер по региону УФО

Обязанности:

• Осуществление реализации стратегии продвижения и продаж продуктов компании на закреплённой территории;
• Проведение планового посещение закреплённой территории, анализ удовлетворённости клиентов предоставляемыми товарами и услугами, проведение мониторинга покупателей и продавцов аналогичных товаров;
• Способствование адаптации и развитию новых направлений, одновременно принимая меры по расширению существующего бизнеса;
• Поддержка в актуальном состоянии сведений клиентской базы данных на закреплённой территории;
• Совместное участие с дистрибьюторами в проведение тендеров по ключевым клиентам;
• Контроль персональной работы с ключевыми клиентами, осуществление поиска и привлечение новых клиентов;
• Контроль и реализация выполнения рекомендованного ценообразования на территории;
• Совместное участие с дистрибьюторами в бронирование объектов на территории;
• Разработка и реализация планов продаж и развития, предоставление отчетов по их выполнению;
• Принятие мер по количественному и качественному увеличению дистрибуции на закреплённой территории;
• Проведение мониторинга рынка и сбыта и составление четких и выполнимых задач, которые соответствуют целям и задачам представительства (филиала);
• Проведение анализа процесса выполнения поставленных задач, выявление недостатков и принятие мер по их устранению;
• Разработка программы мотивации и стимулирования дистрибьютеров (субдистрибьюторов);
• Своевременное доведение до всеобщего сведения информацию об изменениях и слежение за выполнением всеми подконтрольными сотрудниками, дистрибуторами и субдистибьюторами политики компании в области ценообразования и проведение акций и иных комплексных мероприятий;
• Участие в рассмотрении претензий, жалоб и пожеланий клиентов, принятие мер по устранению недостатков;
• Слежение за своевременным внесением изменений о статусе, платежеспособности и других изменениях в клиентской базе данных.
• Проведение обучений и тренингов подчинённых во время непосредственной работы с клиентом и при разборе конкретных ситуаций, выявление слабых мест в работе каждого подчиненного сотрудника, составление отчетов;
• Разработка и реализация планирование продаж и развития (ежедневное, еженедельное, ежемесячное);
• Ответственность за выполнение по срокам, по объёму, по качеству мероприятий еженедельного и ежемесячного планирования.

Требования:

• Образование: Высшее / Неполное высшее;
• Специальность по образованию: Техническое / Экономическое;
• Стаж работы на аналогичной должности желателен не менее 1 года;
• Желателен опыт работы с сетями;
• Знание 1С, Excel, Word; ПК;
• Целеустремлённость;
• Ответственность.

Условия:

• Прозрачная система оплаты, (оклад+бонус) . Все выплаты официальные, 2 раза в месяц, без задержек;
• Трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Возможность обучения, развития и построения карьеры;
• Бесплатное участие в тренингах, семинарах, конференциях, организуемых компанией;
• Развитая корпоративная культура;
• Подарки сотрудникам на праздники, сладкие подарки детям к Новому году.