Мегнеджер по маркетплейсам и продвижению бренда на рынке

Дата размещения вакансии: 18.10.2024
Работодатель: Артекс
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Кемерово
проспект Ленина 90/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Задачи по маркетплейсам:
- Поддержка работы на маркетплейсах (Яндекс Маркет, Ozon, Wildberries): взаимодействие с дизайнерами (постановка ТЗ), контроль за SEO-оптимизацией карточек, настройка и управление рекламой внутри кабинетов.
- Анализ финансовых показателей по каждому маркетплейсу с предоставлением отчетов раз в месяц и промежуточных отчетов по рекламным кампаниям.
- Оценка ассортимента партнёров: аналитика рынка, трендов и конкурентного окружения, добавление перспективных товаров в наш ассортимент на основе рыночных данных и прогнозов продаж.
- Подготовка отчётов по конкуренции на маркетплейсах с акцентом на ключевые метрики.
- Участие в выборе товаров для продвижения и ведение группы товаров с возможностью дополнительного процента от продаж.

Задачи по маркетингу:
- Курирование коллабораций с партнёрами для усиления бренда и его узнаваемости.
- Генерация новых идей по продвижению бренда в онлайн и офлайн-каналах.
- Выполнение поручений от руководителя по развитию бренда, участие в маркетинговых активностях, связанных с продвижением "Чувства дома".

Важные требования:
- Опыт работы в маркетинге и на маркетплейсах (анализ, работа с товарами и рекламой).
- Опыт в аналитике данных: умение интерпретировать информацию и строить прогнозы.
- Коммуникабельность, умение находить общий язык с разными специалистами (дизайнеры, коллеги по команде, поставщики).
- Высокая ответственность за выполнение задач, соблюдение сроков.

Мы предлагаем:
- Интересные задачи в новом проекте, который вдохновляет тысячи людей.
- Возможность обучения и профессионального роста.
- Дополнительный бонус от продаж, который напрямую зависит от твоего вклада.
- Работа в заряженной команде, которая поддерживает друг друга.

- Подарки от компании на Др и Новый год

- Скидка на товары компании (корпусная мебель и декор)

График работы

- 5/2, гибридный (2р в нед в офисе с командой или по согласованию созвон)

Первые 2 месяца испытательный, потом обсуждаемая мотивация