Специалист отдела информационных технологий

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: ПетроЭнергоКонтроль
Уровень зарплаты:
от 81845 до 81845 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Арсенальная улица 1к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Добро пожаловать в ООО "ПетроЭнергоКонтроль". Мы являемся официальным агентом ресурсоснабжающих организаций Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Наша компания осуществляет сбор показаний и контроль счётчиков энергоресурсов.В число наших основных заказчиков входят такие компании, как: ПАО "Россети Ленэнерго", АО "Петербургская сбытовая компания", ГУП "Водоканал Санкт-Петербурга" и ГУП "ТЭК СПб".

В настоящий момент в нашей компании открыта вакансия специалиста отдела информационных технологий.

Что будет входить в Ваши обязанности:

  • Работа на первой линии технической поддержки;
  • Установка и обслуживание персональных компьютеров, периферийных устройств;
  • Установка программного обеспечения;
  • Обслуживание оргтехники, замена расходных материалов;
  • Мониторинг работоспособности сетевого оборудования и оргтехники;
  • Кабель-менеджмент;
  • Обслуживание прочего оборудования;
  • Возможны командировки в офисы компании в Ленинградской области на транспорте работодателя.

Что требуется от Вас:

  • Опыт работы в каталоге Active Directory, базовые знания сервисов DNS, DHCP;
  • Навыки установки и настройки корпоративных OC Windows, уверенная работа в офисных приложениях;
  • Навыки обслуживания офисной техники, в том числе телефонии;
  • Знание принципов построения локальных сетей, сетевого протокола TCP/IP;
  • Знание аппаратной части ПК и оргтехники;
  • Навыки диагностики компьютерной техники.

Что мы готовы Вам предложить:

  • Стабильная заработная плата;
  • Квартальные премии;
  • Индексация заработной платы;
  • Пятидневная рабочая неделя пн-чт с 09.00 до 18.00, пт - 09.00 до 17.00 (обед 13.00 до 13.48);
  • Место работы: СПб, ул. Арсенальная, дом 1, корпус 2 (БЦ "Арсенальный") 15 минут пешком от ст.м. Пл. Ленина или три остановки на любом транспорте;
  • Официальное оформление и все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
  • Обучение за счет компании;
  • Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
  • Подарки детям работников к праздникам;
  • Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
  • Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
  • Корпоративные спортивные мероприятия;
  • Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
  • Бронирование военнообязанных работников.

Присоединяйтесь к команде профессионалов!