Директор по строительству (FIT-OUT, инженерные сети)

Наш клиент – группа компаний, являющаяся генеральным подрядчиком крупнейших застройщиков в России и специализирующаяся на строительстве, отделке, реконструкции, проектировании и инженерных сетях в поисках директора по строительству (направление отделочные работы и инженерные сети).

Обязанности:

• Организация и обеспечение производства на объектах строительных работ (отделочные работы, инженерные сети)
• Контроль соблюдения сроков и бюджета, обеспечение качества планирования и координации работ
• Руководство разработкой перспективных и текущих планов капитального строительства, реконструкции и расширения строительных объектов.
• Согласование с органами, осуществляющими технический надзор, вопросов, связанных с установкой, испытанием и регистрацией оборудования на строительных площадках.
• Руководство процессом подготовки и заключения договоров с участниками строительства, контроль за выполнением договорных обязательств.
• Проведение работ по сдаче, приемке и вводу в эксплуатацию объектов, законченных строительством совместно с подрядными организациями
• Развитие сотрудничества с текущими заказчиками (привлечение новых проектов)

Требования:

• Высшее профильное образование (строительство (ПГС), инженерное)
• Стаж работы на руководящих должностях в области строительства (FIT-OUT, инженерные сети) не менее 5 лет в генподрядных организациях или в службе технического заказчика
• Наличие реализованных объектов (с 0-го цикла до ввода в эксплуатацию)
• Опыт выстраивания эффективных коммуникаций с заказчиками с целью получения новых проектов
• Опытный пользователь MS Office, AutoCad
• Личностные качества: ориентация на результат, целеустремлённость, гибкость, возможность быстро включиться в процесс

Условия:

• Территориально - м. Бауманская (периодическое посещение объектов в Москве и ближайшем Подмосковье)
• Высокий уровень дохода (фикс + % от реализации проектов)
• Официальное трудоустройство в штат Компании
• Возможности для профессионального развития и финансового роста
• Адекватный менеджмент, драйвовый коллектив