Ведущий специалист по нормированию

Обязанности:

• Разработка моделей и методик гибкого планирования численности и фонда рабочего времени линейного персонала (Калькулятор численности);
• Формирование целевого штатного расписания линейного персонала от динамики бизнес-показателей;
• HR-аналитика в части управления штатной численности и эффективного использования численности и фонда рабочего времени;
• Участие в автоматизации планирования численности и фонда рабочего времени линейного персонала;
• Формирование расчетов численности и фонда оплаты труда к организационным изменениям производственных площадок;
• Коммуникации с руководителями по вопросам изменения организационных структур, формирования численности и планового фонда оплаты труда;
• Участие в кросс-функциональных проектах Компании.

Требования:

• Высшее образование (экономическое, управление персоналом);
• Опыт работы на аналогичной позиции от 1-го года;
• Опыт работы в 1С;
• Отличное знание Excel;
• Аналитический склад ума, умение работать с большими объемами информации.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление;
• Годовой бонус;
• Качественную программу ДМС со стоматологией;
• Перспектива профессионального роста, возможность обучения;
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.