Руководитель подразделения (Строительно-монтажное управление)

Обязанности:

• Руководство производственно-хозяйственной деятельностью подразделения (штат сотрудников - до 200 человек)
• Взаимодействие со смежными службами Общества, представителями Заказчиков/Подрядчиков, государственных органов по вопросам, связанным с деятельностью СМУ.
• Распределение производственных задач и отслеживание их исполнения сотрудниками подразделения согласно установленных форм отчетности в регламентные сроки.
• Участие в формировании ресурсных графиков производства работ по проектам строительства и их проверка.Обеспечение реализации строительно-монтажных работ на объектах строительства в соответствии с графиками производства работ.
• Анализ эффективности и фактической выработки производственных участков на ее соответствие нормативным показателям.
• Контроль за эффективным использованием ТМЦ на производственных участках.
• Участие в формировании бюджетов по объектам строительства и контроль выполнения плановых финансовых показателей бюджетов, корректировка необходимых действий в случае отклонения от плана.
• Контроль за исполнением работниками Управления требований, правил, локальных нормативных актов по охране труда.

Требования:

• Высшее техническое образование.
• Опыт не менее трех лет на руководящих должностях в сфере строительства
• Опыт работы в должности не ниже начальника управления в государственных организациях, в строительных компаниях;

• Знание СНиП и технологии строительного производства, умение читать чертежи, знание состава и порядка ведения исполнительной документации, знание порядка разработки и утверждения проектно-сметной документации, знание исходно-разрешительной документации;

• Уверенный пользователь Microsoft Office, AutoCAD, ГИС

• Опыт работ с собственными силами по строительству газопроводов.

Условия:

• Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся организации
• Уникальный опыт работы в команде профессионалов газовой отрасли
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом (прошу указать Ваши зарплатные ожидания в сопроводительном письме или в резюме)
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, пятница до 15:45
• Программы социальных льгот, гарантий и компенсаций
• Развитая система внутреннего обучения сотрудников, реальные возможности профессионального и карьерного роста