Стажер, Отдел привлечения и развития талантов

В основные задачи входит:

• Сопровождение процесса адаптации новых сотрудников в компании
• Координация и развитие комьюнити стажеров в компании
• Организация стажировок на летний период времени
• Помощь с организацией карьерных мероприятий и экскурсий для студентов
• Заказ сувенирной продукции для карьерных мероприятий в учебных заведениях
• Помощь с созданием контента для социальных сетей
• Помощь с дизайном контента внутреннего карьерного портала

Тебе подойдет эта работа, если ты обладаешь:

• Digital savvy (хорошая осведомленность в вопросах информационных технологий)
• Хорошими организаторскими навыками
• Любишь общаться и взаимодействовать с новыми людьми
• Способностью находить нестандартные решения в стандартных ситуациях
• Любознательностью и вниманием к деталям
• Быстро учишься
• Вакансия особенно подойдет студентам старших курсов

Условия:

• Гибридный формат работы
• Возможность работать от 30 часов в неделю
• Работа в лидере фармацевтической отрасли
• Срочный трудовой договор