Техник отдела учета электроэнергии в филиал Служба энергохозяйства

Дата размещения вакансии: 22.10.2024
Работодатель: ГУП Мосгортранс
Уровень зарплаты:
от 82900 RUR
Город:
Москва
улица Милашенкова 8Ас1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 66 лет, и сейчас в нем работают почти 23 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.

Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов!

Обязанности:

  • Обеспечивает надлежащую эксплуатацию приборов учёта электроэнергии
    в соответствии с Правилами эксплуатации электроустановок потребителей, Правилами по охране труда при эксплуатации электроустановок, настоящей должностной инструкцией и другими нормативно-техническими документами.

  • Принятие мер к своевременному устранению замечаний, выявленных в ходе проверок и технических ревизий, выполнение предписаний гарантирующего поставщика и энергоснабжающих предприятий.

  • Информирование обо всех неисправностях в системах учёта электроэнергии непосредственного руководителя, а в его отсутствие - вышестоящее руководство.

  • Организация работ по устранению неисправностей.

  • Хранение, ведение необходимой документации по эксплуатации приборов учёта электроэнергии.

Требования:

  • Образование высшее (инженер)
  • Опыт работы не менее 2 лет
  • Законы Российской Федерации и города Москвы, нормативные правовые акты Правительства Российской Федерации и Правительства Москвы, постановления, распоряжения приказы, касающиеся деятельности.
  • Уверенный пользователь (Microsoft Office: Word, Excel, Power Point), 1С, МосЭДО, КонсультантПлюс, MS Project.

График работы:

  • 5/2; с 8:00 до 17:00 (пн-четв); с 8.00 до 15.45 (пятница)

Условия:

  • Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
  • Дополнительные выплаты по итогам работы
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
  • Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
  • Дополнительное образование за счет предприятия
  • Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия
  • Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
  • Профсоюзная организация