Проект Балтийского ГХК на сегодня является крупнейшим интегрированным проектом по производству этилена и полиэтилена в мире, при самой крупной стоимости отдельно взятого контракта в мировой нефтехимической отрасли в сегменте базовых полимеров.
Наша компания (СС7) выступает генеральным подрядчиком проекта Балтийского ГХК - является стопроцентным дочерним предприятием «China National Chemical Engineering Group Corporation Ltd.» (CNCEC), крупнейшего китайского EPC-подрядчика в нефтегазохимической отрасли. СС7 занимает 11-е место в списке 100 крупнейших международных подрядчиков, и 1-е место в нефтехимической отрасли согласно рейтингу, опубликованному Министерством Торговли КНР в 2018 г. Компания имеет 10-летний опыт работы в России, включая 6 крупных нефтехимических проектов, как уже завершенных, так и реализуемых в настоящее время. Благодаря качественной и высокоэффективной подготовке и реализации ЕРС-проектов компания CC7 заслужила доверие заказчиков в России. Богатый опыт проектной работы компании СС7 в России призван обеспечить должную гарантию успешной реализации данного проекта.
Для реализации проекта "БГХК" приглашаем к сотрудничеству младшего юриста.
Обязанности:
-
Помощь юридическому отделу;
-
Выполнение поручений юриста;
-
Проверка контрактов на закупку и строительство;
-
Подготовка дел к судебному разбирательству;
-
Юридические консультации для подразделений компании.
Требования:
- Образование высшее по направлению деятельности;
-
Уверенное знание гражданского, административного, трудового права;
-
Уровень владения английским языком: выше B-2;
-
Способность работать над несколькими задачами одновременно, исполнительность;
-
Готовность на время заключения трудового договора к переезду в Усть-Лугу;
Условия:
- Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения (Ленинградская область, п. Усть-Луга);
- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня и на весь период выполнения проекта, "белая" заработная плата без задержек;
- График работы 5/2;
- Срочный трудовой договор на период реализации проекта до 2028 г.;
- Для иногородних сотрудников комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта, спальные и санитарные принадлежности предоставляются;
- Столовая в шаговой доступности, 3-х разовое питание на выбор европейская либо китайская кухня;
- Медицинская помощь;
- Для местных сотрудников ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый бор, п. Усть-Луга и обратно;
- Трансфер на выходные в г. Кингисепп;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск;
- СИЗ, спец. одежда, по сезону;
- Детальные условия и размер заработной платы обсуждаются по результатам собеседования.
Уважаемые кандидаты, мы рады, что Вы рассматриваете нашу компанию как потенциального работодателя. Отбор кандидатов на вакансию производится на конкурсной основе, с учетом максимального соответствия профессионального опыта и компетенций требованиям Компании.
При положительном рассмотрении резюме, мы свяжемся с Вами в течение 5 дней, в ином случае резюме будет зачислено в резерв и мы вернемся к нему при появлении вакансии, соответствующей Вашим компетенциям и ожиданиям.
