Стажер frontend-разработчик

Привет! Мы – компания «Спутник», занимаемся продуктовой разработкой и поддержкой стартапов с сферах искусственного интеллекта, машинного обучения, цифровых платформ, геймдева и мобильной разработки.

Сейчас мы открываем регистрацию на нашу стажировку на роль frontend-разработчика, как на веб, так и на мобильное направление.

В чем плюсы нашей стажировки:

• индивидуальная работа с наставником: все этапы процесса стажеры проходят под чутким руководством опытного специалиста;

• мы готовим стажеров с целью взять на работу;

• срок подготовки напрямую зависит от уровня навыков и знаний самого стажера, и его усилий.

Что мы ожидаем от стажеров:

• готовность тратить на стажировку 20 часов в неделю;

• понимание что такое React, VirualDom, состояние;

• понимание что такое JSX;

• понимание React Context и зачем он нужен;

• знание одного из популярных State Manager;

• понимание что такое REST и умение делать запросы по REST;

• наличие базовых знаний JavaScript, понимание Event Loop;

• знание TypeScript, что такое типы, интерфейсы, кортежи, как расширять типы и создавать измененные типы;

• понимание принципов DRY, KISS;

• базовые знания о классах в JavaScript, понимание того, что это такое и зачем они нужны;

• понимание что такое WebApi и что он предоставляет;

• готовность выполнить тестовое задание;

• нахождение в Томске и возможность пару раз в неделю приходить в наш офис.

Этапы стажировки:

• регистрация на стажировку;

• заполнение анкеты и выполнение тестового;

• выполнение учебных заданий под руководством наставника;

• отбор по результатам выполненных учебных заданий: трудоустройство или выход со стажировки.

Какие условия мы предлагаем при дальнейшем трудоустройстве:

• Комфортный офис в центре города — отреставрированный деревянный дом с современным интерьером и оборудованной кухней, а также в наличии PS4, своя парковка и беседка.

• Велком-бонус для сотрудников уровня pre-middle и выше при успешном закрытии испытательного.

• Карты сотрудника и карьерные треки — в среднем у каждого сотрудника в год проходит 2-3 повышения.

• Стандартная пятидневная рабочая неделя и гибкое начало рабочего дня — с 8.00 до 10.00.

• Соблюдение законодательства РФ (официальное трудоустройство с первого дня, белая зарплата, отпуска, больничные) и наличие ИТ-аккредитации.

• Подключение к программе ДМС после закрытия испытательного срока, а также материальная помощь в особых случаях.

• Активное общение вне рабочих задач — собираемся на настолки, ролевки, корпоративы.

Ждем тебя на стажировке!