Менеджер по кадровому администрированию

В связи с расширением бизнеса и присоединением новых подразделений примем в штат сотрудника по кадровому администрированию!

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства;
• Работа в 1С 8.3;
• Контроль по учету отпусков;
• Оформление и ведение трудовых книжек, перевод сотрудников на ЭТК;
• Соблюдение порядка в документации;
• Консультирование работников по кадровым вопросам.

Требования:

• Опыт работы специалистом отдела кадров;
• Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства;
• Знание порядка заключения трудовых договоров и дополнительных соглашений; порядка оформления и ведения трудовых книжек;
• Приветствуются знания и опыт работы в программе 1С 8.3, 1С документооборот;
• Высшее образование, дополнительное профессиональное образование (курсы по кадровому делопроизводству) будут Вашим преимуществом;
• Личностные качества: ответственное отношение к делу, грамотность письменной и устной речи, умение самостоятельно расставлять приоритеты в течение дня в процессе решения поставленных задач, внимательность.

Условия:

• Работа в крупнейшем промышленном холдинге в РФ;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.