Директор магазина (Одинцовский р-н, с. Каринское д.43)

ВЕРНЫЙ СТАРТ

НАЧНИ СВОЮ КАРЬЕРУ ЗДЕСЬ И СЕЙЧАС

Сеть магазинов «Верный» – это всегда верное качество, низкие цены, разнообразный ассортимент, вежливый и доброжелательный персонал.

НАША КОМПАНИЯ – ЛУЧШЕЕ МЕСТО ДЛЯ РАБОТЫ И РЕАЛИЗАЦИИ ПОТЕНЦИАЛА ЛИЧНОСТИ.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Корпоративное обучение до вступления в должность;
• Доступ к учебным материалам Учебного университета (электронные курсы, вебинары, книги по работе с нашим оборудованием, технологиями, тренинги по развитию управленческих навыков);
• Развитие профессиональных и личностных качеств в процессе работы;
• Команду единомышленников, любящих своё дело и идущих к одной цели;
• График 5/2;
• Совокупный доход от 75000 р (Оклад + ежемесячная надбавка за РТО + ежемесячная премия за вхождение в целевые значения по потерям, + премия за выполнение целей по РТО + надбавка за непрерывный стаж + премия Сильный директор (+50% к окладу) + денежный мешок за экономию по потерям + премии за обучение и развитие сотрудников);
• Поощрительные премии, призы лучшим сотрудникам в рейтингах, конкурсах по должностям, по результатам выполнения целевых показателей магазина за различные периоды (месяц, квартал, полугодие, год).

ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ НУЖНО БУДЕТ РЕШАТЬ:

• Организовать и осуществлять операционную деятельность магазина;
• Обеспечить выполнение целевых показателей: товарооборот (РТО), оборачиваемость, потери, уровень сервиса для покупателя, ФОТ, текучесть персонала, заполненность штатного расписания собственным персоналом;
• Осуществлять качественную приемку товара от сторонних поставщиков и собственных РЦ, организовывать работу с ТМЦ магазина: прием товара, хранение товара, контроль сроков годности, проведение инвентаризаций;
• Открывать, закрывать кассовый день, вести главную кассу;
• Организовать и контролировать деятельность сотрудников магазина.

КАКИМ МЫ ВИДИМ КАНДИДАТА:

• Приветствуется опыт работы на руководящей должности, в сетевых магазинах продуктов питания;
• Ты обладаешь навыком формирования команды, вовлечения каждого сотрудника в работу, стимулирования работать продуктивно;
• Всегда стремишься к лучшим результатам, привлекаешь необходимые экспертные знания, ресурсы для их достижения;
• Знаешь, как обеспечить качественный сервис, и можешь донести до команды необходимость высокого уровня обслуживания клиентов;
• Быстро усваиваешь офисные программы, современное торговое оборудование.

ЗАИНТЕРЕСОВАЛА ВАКАНСИЯ?

Осталось сделать всего несколько шагов! Откликнуться на нашу вакансию, связаться с отделом персонала по указанным ниже контактам, и договориться о дате собеседования.