Менеджер маркетплейсов на OZON/ОЗОН

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: Худяков Никита Александрович
Уровень зарплаты:
от 50000 до 80000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наша компания уже 2,5 года на рынке. За это время мы вышли в топ-600 самых крупных селлеров на Wildberries среди всех категорий.

Показатели за последние 12 месяцев это 538.950.543 млн в заказах и 153.070.709 млн в продажах - это все только на одном маркетплейсе.

Наша компания растет и развивается с каждым днем, поэтому мы решили двигаться дальше и вышли на платформу OZON, за 30 дней мы заняли 396 позицию среди самых крупных селлеров в нише одежда, сделав за первый месяц 6.000.000 млн в заказах и это только начало.

Мы считаем, что нет предела совершенству, за прошлый год мы потратили более 6 млн на обучения наших сотрудников у лучших экспертов по маркетплейсам и рекламе.

У нас сильная команда, которая с каждым днем делает все для роста и развития компании.

Работая с нами вы быстро вырастите как специалист, прокачаете свои профессиональные навыки и обретете новые знания, мы за развитие своих сотрудников, поэтому вкладываем много сил и финансов в их обучение.

ЧТО НАДО БУДЕТ ДЕЛАТЬ:

  • Работа в личном кабинете OZON
  • Анализ ниш и конкурентов
  • Написание ТЗ для закупки
  • Создание карточек
  • Организация фотосессий
  • Тестирование фотографий
  • Сбор СЕО
  • Оформление поставок
  • Работа с фулфилментом
  • Продвижение карточек с помощью внутренней рекламы
  • Отслеживание изменений в работе маркетплейса
  • Еженедельная/ежедневная отчетность

ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ ТЕБЯ:

  • Аналитический склад ума
  • Высокий уровень ответственности
  • Хорошие коммуникативные навыки
  • Опыт работы менеджером OZON от 6 месяцев в кабинете поставщика, только после курсов не рассматриваем.
  • Понимание алгоритмов и стратегий работы рекламы на WB или OZON
  • Желание учится и развиваться
  • Активная жизненная позиция

ЧТО МЫ ТЕБЕ ДАДИМ:

  • Сплоченная молодая команда, средний возраст 25 лет.
  • ЗП от 50.000 рублей в зависимости от опыта на начальном этапе с последующим повышением и делением ЗП на оклад и KPI часть
  • Полностью удаленная работа
  • Оплачиваемый испытательный срок 1 месяц
  • Развитая корпоративная культура