Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Вакансия для тех, кто хочет узнать все тонкости и нюансы продаж и стать в них профессионалом!
Мы - компания «ПОДЕЛАМ». Занимаемся краткосрочной арендой апартаментов и квартир в Челябинске.
Мы ищем менеджера по продажам с перспективой роста до руководителя отдела продаж.
Огромным преимуществом будет опыт в сфере гостеприимства.
Нужно будет делать самую интересную и сложную работу.
Удалённо.
У нас ты научишься:
-круто продавать
-легко общаться с директорами разного уровня
-выстраивать цикл продаж и общение с потенциальными клиентами
-составлять грамотные коммерческие предложения
-работать в CRM системах
Что нужно будет делать?
-Выполнение плана продаж на неделя/месяц и KPI
-Прием телефонных заявок, смс, сообщений в мессенджеры по опубликованным объявлениям (авито, циан, островок, суточно и тп) и доведение гостя до заселения/оплаты. Все действия связанные с ведением сделки и работе с объектами.
-Работа в Bitrix24 на компьютере!!!
-Пользование программой (канал продаж) Bnovo
-Тесное взаимодействие с Администратором по моменту заселения/выезда гостей
-Рассылка коммерческих предложений в компании (филиалы, крупные сети, рекламные агентства и тп) для поиска новых каналов продаж
-Ведение переговоров для заключения договоров с компаниями
-Сбор отзывов об объекте и сервисе
-Работа на удержание клиента
-Поиск новых клиентов - мониторинг чатов по заселению, поиск компаний, которые отправляют в командировки (юр.лиц) и тп
Ежедневный отчет по работе!!!
Работа с программами онлайн бронирования (ОТА системами), социальными сетями
-Иные обязанности (проговариваются на собеседовании)
В настоящее время работа с 23 объектами в Челябинске (идёт процесс масштабирования)
*Сменный график 2/2, 3/3 и иной по договорённости
С увеличением количества объектов - увеличение оплаты труда согласно поставленному плану продаж!
Плюсы вакансии:
-знакомство с крутыми людьми из разных сфер
-интересные сложные и задачи
-перспективы и рост в компании
-высокий уровень дохода (оклад + KPI)
2 недели - обучения, 1 неделя - стажировка с введением в рабочую смену, далее зачёт и приём на работу. Период стажировка оплачивается (размер зависит от вовлеченности в процесс, но не менее 4 часов в день)
