з/п не указана
Тюмень
От 3 до 6 лет
Вакансия предполагает переезд в г. Когалым.
Обязанности:
- Сопровождение строительства объектов капитального строительства
- Взаимодействие с государственными надзорными органами для получения разрешения на допуск в эксплуатацию объектов
- Формирование пакета документации для получения разрешения на строительство
- Формирование комплекта документации для оформление извещения о начале строительства и регистрация объекта капитального строительства
- Подготовка документации и оформление извещения об окончании строительства с комиссионным выездом на объект капитального строительства
- Оформление, утверждение Акта приемки объекта (КС-14)
- Формирование разделительной ведомости комплектации МТР и комплектация объекта МТР
- Приемка выполненных работ
- Участие в формировании инвестиционной программы, контроль за освоением инвестиционной программы
- Формирование и контроль за исполнением сроков календарного плана
- Предоставление информации для формирования отчетности о статусе реализации крупных и приоритетных проектов
- Входной контроль проектной и рабочей документации
- Осуществлять производственную коммуникацию, организовывать и проводить технические совещания по вопросам подготовки к производству строительных работ
Требования:
- Высшее образование (Нефтегазовое дело, Техника и технологии, строительство)
- Обязателен опыт сопровождения строительства объектов наземной инфраструктуры нефтегазовых месторождений/нефтегазоперерабатывающих заводов не менее 3х лет
- Обязателен опыт оформления и утверждения Акта приемки объекта (КС-14)
- Обязателен опыт приемки выполненных работ
- Обязателен опыт планирования бюджета строительства, умение "разносить" статьи затрат
- Умение читать проектную и рабочую документацию
Условия:
- Работа в команде Проектного офиса по освоению Западно-Сибирской группы месторождений ООО "ЛУКОЙЛ-Инжиниринг"
- Рабочее место: офис в г. Когалым
- График работы: пятидневная рабочая неделя с двумя выходными
- Трудовой договор на срок реализации проекта, планируемый срок реализации проекта 2027-2028 гг.
- Компенсация жилья для иногородних
- Специальная система мотивации для проектного персонала
- Перспектива долгосрочного карьерного развития в периметре группы компаний ЛУКОЙЛ.
