з/п не указана
Тверь
От 3 до 6 лет
Приглашаем в команду «Талан» Директора Специализированного Застройщика.
«Талан» - это федеральный девелопер, специализирующийся на многоэтажном жилом строительстве.
Обязанности:
- Обеспечение рентабельной деятельности вверенного Филиала. Выполнение утверждённых бюджетов Филиала;
- Обеспечение основных контролируемых параметров по всем объектам на этапах ИРД, проектирования и строительства в вверенном регионе: время (сроки), затраты, качество;
- Организация системы продвижения и продаж в регионе. Контроль выполнения плана продаж;
- Организация взаимодействия Филиала с Управляющей компанией и другими филиалами Компании;
- Организация работы Филиала в соответствие с утверждёнными в Компании бизнес-процессами, стандартами и регламентами;
- Контроль соблюдения сотрудниками Филиала исполнения установленных в Компании правил, стандартов, регламентов, бизнес-процессов и выполнения поставленных руководителями Управляющей компании задач и планов;
- Обеспечение решения всех административно-хозяйственных вопросов Филиала;
- Представление и защита интересов Компании в органах государственной власти региона;
- Формирование и поддержание положительного имиджа компании «ТАЛАН» в регионе.
Требования:
- Образование Высшее законченное (экономика, менеджмент, инженерно-строительное образование – как преимущество);
- Опыт работы от 5 лет - в девелопменте на руководящих позициях «Директор по строительству», "Директор/Коммерческий директор/Финансовый директор", "Операционный директор в структуре Заказчика" - опыт в управлении строительными объектами;
- Успешный опыт в формировании сильной команды и вывода на результаты;
- Личные качества:
- Выраженные лидерские качества, готовность и способность вести за собой команду;
- Хорошие навыки в переговорах, презентабельность;
- Гибкость, стремление к профессиональному развитию, готовность к обучению, "здоровые" амбиции;
- Честность, порядочность.
Условия:
- Уверенность в завтрашнем дне: официальное трудоустройство по трудовому договору, «белая» зарплата с выплатами два раза в месяц, без задержек;
- Заработная плата строится из оклада + премий за ключевых задач по филиалу. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на собеседовании;
- Комфортные условия труда в виде современного офиса в центре города;
- Заботу о сотрудниках в виде расширенного социального пакета:
- ДМС на сотрудника и членов семьи;
- Возможность отдыха в Сочи по приятным ценам;
- Приятные скидки на приобретение недвижимости в строящихся объектах компании «Талан»;
- Действующая программа льгот и привилегий для сотрудников;
- Насыщенная корпоративная жизнь и пр.
- Возможности профессионального развития и обучения: в компании развита система поддержки и взаимовыручки: комфортная система адаптации на новом месте, поддержка коллег из других регионов. Обучение и повышение квалификации, стажировки за счет компании. Собственный учебный центр и огромная digital-библиотека с книгами на любую тему.
- ! Действительно хороший коллектив профессиональных коллег;
- Уважительный, открытый топ-менеджмент
