Ведущий менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 25.10.2024
Работодатель: ВОГ, Торговая компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Электросталь (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем рекрутера в нашу команду, основной задачей будет подбор персонала среднего и высокого уровня (менеджеры по продажам, РОПы, специалисты маркетинга, IT и т.д.)

Чем предстоит заниматься:

  • Ведение полного цикла подбора персонала (линейный уровень, middle и top менеджмент).
  • Executive search, headhunting. Региональный подбор.
  • Полное сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма.
  • Взаимодействие с руководителями структурных подразделений.
  • Адаптационное сопровождение новых сотрудников.
  • Формирование кадрового резерва, развитие и поддержание корпоративной культуры.
  • Мониторинг рынка труда.
  • Участие в различных HR - проектах холдинга (HR - бренд, оценка, внутренние и внешние коммуникации и т.д.).

Для нас важно:

  • Уверенный навык подбора специалистов линейного уровня.
  • Умение одновременно качественно вести более 10-ти позиций.
  • Опыт работы на релевантной позиции от 1 года.
  • Высокие коммуникативные навыки.
  • Интерес и желание развиваться в HR-направлении.

Мы предлагаем:

  • Работу в стабильной и надежной компании - лидере рынка.
  • Возможность осуществлять влияние на бизнес.
  • Высокий, белый и стабильный уровень дохода.
  • Команду профессионалов, в которой можно успешно реализовывать интересные проекты, развиваться и перенимать опыт.
  • Полис ДМС через 6 мес. работы в компании
  • Бесплатный паркинг.
  • Богатую внутрикорпоративную жизнь.