Инженер по гарантии

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: Группа ЛСР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Работа с гарантийными обращениями.
  • Непосредственное участие в комиссионных осмотрах на объектах.
  • Организация учета, порядка и сроков составления отчетности гарантийного ремонта.
  • Взаимодействие с подрядными организациями в рамках гарантийных обязательств.
  • Контроль и соблюдение сроков устранения гарантийных обязательств.

Требования:

  • Высшее или среднее профессиональное образование.
  • Опыт работ: от 1 года в сфере эксплуатации жилых домов.

Условия:

  • Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации.
  • Полностью "белая" зарплата.
  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
  • Вкусные и горячие обеды по льготной цене.
  • Район работы – ЖБИ.
  • Автопарковка, велопарковка.
  • Возможность повышения квалификации, внешнее и внутреннее обучение. Собственная образовательная интернет-платформа (обучение по темам - навыки управления, личная эффективность, тайм-менеджмент, полезное ПО, строительство/производство и пр.)
  • Насыщенная корпоративная жизнь (праздники, корпоративы, мастер-классы, интеллектуальные игры).
  • Спортивные мероприятия для сотрудников. Возможность заниматься с тренером от компании в тренажерном зале, находящимся на территории предприятия.
  • Награждения лучших сотрудников, поощрение премиями, подарками и бонусами от компании.
  • Возможность ежегодного прохождения профилактического медицинского обследования организма.
  • Скидки от компаний-партнеров (фитнес-клубы, кредиты и страхования, изучение иностранных языков, отельный отдых и пр.)
  • Компенсация на санаторно-курортное лечение в санаториях Уральского федерального округа.
  • Программа адаптации для новых сотрудников, комфортное наставничество в течение трех месяцев.
  • Скидка на квартиры в объектах, реализуемых предприятием (при стаже работы на предприятиях группы ЛСР от 6 месяцев, на условиях и в соответствии с локальными актами предприятия).
  • Корпоративная социальная программа «Растем вместе с ЛСР» для детей сотрудников (экскурсионно-развлекательные программы, творческие конкурсы, мастер-классы, подарки).