Главный специалист отдела по работе с персоналом и наградной политике

Дата размещения вакансии: 20.11.2024
Работодатель: Администрация г. Норильска
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Норильск
Ленинский проспект 24А
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • осуществлять организацию профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников Администрации города Норильска;
  • обеспечивать проведение аттестации муниципальных служащих структурных подразделений Администрации города Норильска;
  • организовывать прохождение практики студентов образовательных учреждений в структурных подразделениях Администрации города Норильска и муниципальных учреждениях, стажировок студентов и выпускников образовательных учреждений в структурных подразделениях Администрации города Норильска;
  • вести полный цикл работ по подбору работников в структурные подразделения Администрации города Норильска и муниципальные учреждения: взаимодействовать с руководителями, публиковать вакансии, анализировать резюме кандидатов, проводить собеседования;
  • осуществлять подготовку проектов правовых актов по вопросам, относящимся к компетенциям отдела.

Требования:

  • наличие высшего образования по направлениям: "Управление персоналом", "Юриспруденция", "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Экономика";
  • уверенное владение инструментами пакета программ MS Office - Word, Excel, навыки ведения деловой переписки;
  • навыки применения на практике различных инструментов поиска и методов оценки персонала;
  • коммуникативные и аналитические навыки, инициативность, ответственность, внимательность, ориентация на результат;
  • умение работать в команде.

Условия:

  • официальное трудоустройство;
  • полный социальный пакет;
  • оплата проезда к месту отпуска и обратно (1 раз в 2 года);
  • карьерное и профессиональное развитие;
  • возможность санаторно-курортного лечения, в том числе для членов семьи.