HR-менеджер

Диджитал-агентство с фокусом на маркетинг.

Разрабатываем креативные концепции, создаем и поддерживаем сайты, работаем с лидогенерацией и развиваем CRM-системы.

Присоединяйся к нашей команде, если ты хочешь продавать качественный, конкурентный продукт в крутой команде единомышленников, расти и развиваться в рамках современной, динамичной компании!

Обязанности:

• Осуществлять подбор персонала от массовых до точечных позиций: составлять профиль должности, размещать вакансии, проводить собеседования, выявлять эффективные каналы поиска.
• Формировать план адаптации совместно с руководителем, контролировать мероприятия адаптации, велком мероприятия.
• Участвовать в организации корпоративных мероприятий, продвижении ценностей компании, формировании и повышении лояльности персонала.
• Вести еженедельную и ежемесячную отчетность.
• Проводить мониторинг рынка труда.

Требования:

• Опыт работы от 1 года.
• Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
• Способность работать в команде, позитивный настрой.
• Инициативность, организованность и ответственность.
• Желание развиваться.
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, работные сайты).
• Развитые навыки устной и письменной речи.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Достойную, официальную заработную плату.
• Режим работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
• Возможности карьерного роста, интересные задачи, возможность реализовать свои идеи и проекты.
• Систему обучения и развития персонала.