Москва
Ключевая цель работы направления по работе с командами - это создание системы комплексной поддержки команд для повышения эффективности командных взаимодействий: профиль команды, оценка, системное развитие командного интеллекта через внутренние программы и практики. А также внедрение инструментов для мониторинга и улучшения командной работы
Вместе с нами ты будешь:
- Организовывать и проводить командные сессии и другие мероприятия по повышению эффективности работы команд
- Работать с линейными заказчиками, снимать запросы, разрабатывать программы оценки и развития команд
- Разрабатывать систему комплексной поддержки команд
- Разрабатывать концепции и проводить конференции для департаментов и управлений для создания единых контекстов и донесения смыслов развития подразделений
- Анализировать эффективность инструментов, используемых для командной работы, готовить отчеты стейкхолдерам и заказчикам
- Участвовать в HR-активностях холдинга, в том числе в процессе построения системы обучения сотрудников.
Какие знания и навыки нам важны:
- Высшее образование
- Опыт работы с командами в роли тренера, фасилитатора от 5 лет
- Понимание психологии людей и команд, коучингового подхода
- Понимание медиации
- Опыт составления и организации обучающих программ
- Наличие сертификатов, подтверждающих наличие знаний фасилитации.
Условия: гибридный формат работы в Москве.