Врач-кардиолог (поликлиника, г. Северодвинск)

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: ФГБУЗ ЦМСЧ № 58 ФМБА России
Уровень зарплаты:
от 75000 RUR
Город:
Красноборск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • ​​​​​​​Проведение обследования пациентов при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы с целью постановки диагноза;
  • Назначение лечения пациентам при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы, контроль его эффективности и безопасности;

  • Проведение и контроль эффективности мероприятий по медицинской реабилитации при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов;

  • Проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы;

  • Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни и санитарно-гигиеническому просвещению населения;

  • Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала;

  • Оказание медицинской помощи в экстренной форме

Требования:

  • Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Кардиология" или профессиональная переподготовка по специальности "Кардиология" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или "Терапия"

  • Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Кардиология"

Условия:

  • Работа в многопрофильном государственном бюджетном учреждении здравоохранения
  • Соц.пакет
  • Оплата труда с применением районного коэффициента 1,4 и северной надбавки в размере 80%
  • Надбавка за стаж работы в учреждениях здравоохранения
  • Дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 24 календарных дня
  • Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно один раз в два года
  • Компенсация расходов, связанных с оплатой коммерческого найма жилья (для иногородних)
  • Компенсация расходов ежедневного проезда к месту работы (из г.Архангельска, г. Новодвинска)