Менеджер по продажам (стажер)

Дата размещения вакансии: 22.11.2024
Работодатель: Собиз
Уровень зарплаты:
от 51000 до 115000 RUR
Город:
Красноярск
улица Ладо Кецховели 22А
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Продажа услуг IT-решений и ПО корпоративным клиентам;
  • Работа с существующими клиентами и привлечение потенциальных (база предоставляется)
  • Полное ведение продажи: консультации по выбору программных продуктов, составление коммерческих предложений, выставление счетов, отгрузка.

Мы гарантируем:

  • Для более опытных кандидатов (чем указано в вакансии) готовы рассматривать индивидуальные условия и по окладу и по проценту
  • Стажировка (обучение)/испытательный срок обсуждается индивидуально. Официальное трудоустройство с первого дня.
  • Дружный коллектив и супер лояльная дисциплина внутри компании.
  • Готовы рассматривать любые запросы сотрудников, если это поможет продавать больше
  • С каждым кандидатом готовы обсуждать условия индивидуально, в нашей компании очень ценятся люди, которые умеют организовать свою работу, чтобы хорошо получать самому и соответственно приносить прибыль компании
  • В нашей компании никто никого работать не заставляет, нет планов звонков и продаж, каждый сотрудник сам понимает зачем он приходит на работу. Поэтому, если у Вас есть желание получать только оклад, то наверное Вам лучше вообще не рассматривать вакансии менеджера по продажам.
  • Первые полгода работы это в основном активный поиск клиентов, пока не наработаете базу. Далее клиенты начинают приходить по рекомендации.

Из чего состоит зарплата:

* Оклад от 51000

+ Процент с продаж новым клиентам

+ Процент с продаж действующим клиентам

Что продаем:

- программное обеспечение

- проекты/услуги по внедрению программного обеспечения

Перспективы:

- поскольку продажи не разовые, а ежемесячные (квартальный, полугодовые, годовые) зарплата увеличивается постоянно, так как нет необходимости тратить время на продажу, достаточно лишь ежемесячно выставлять счета на продление лицензий и услуг

- руководство группой сотрудников, процент с каждого подчиненного

Основной наш принцип - чтобы сотрудники придя к нам однажды, более не меняли место работы, только в таком случае человек становится большим профессионалом

Время работы:

Понедельник – пятница с 9:00 до 18:00

  • Трудоустройство согласно ТК РФ, отпуск 36 дней
  • Корпоративные мероприятия, повышение квалификации