Красноярск
ОК РУСАЛ приглашает на работу менеджера по подбору персонала (удаленная работа).
Обязанности:
- Полный цикл поиска и подбора кандидатов на открытые вакансии с использованием различных источников информации: ВУЗы, ССУЗы, работные сайты, социальные сети, мессенджеры, прямой поиск и т.д.;
- Проведение телефонных, skype, очных интервью с кандидатами;
- Внесение информации по текущим проектам в базу данных;
- Ведение отчетности по вакансиям.
Требования:
- Успешный опыт подбора персонала от 3 лет (IT направление);
- Высшее образование (экономика, психология, управление персоналом);
- Ответственность, системное мышление, готовность брать на себя инициативу, высокие коммуникативные навыки;
- Опыт работы с базами кандидатов.
Условия:
- Работа в стабильной и развивающейся компании;
- Официальное трудоустройство;
- Удаленный режим работы;
- График работы с 9-00 до 18-00, 5/2;
- Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании индивидуально в зависимости от опыта и квалификации кандидата;
- Возможность карьерного роста и профессионального развития.