Менеджер по изменениям корпоративных информационных систем (SAP)

КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:

• Координация команды: планирование работ, контроль сроков, эффективные коммуникации;

• Анализ эффективности процесса реализации изменений по направлению кадровой работы и расчета заработной платы;

• Расчет бюджета по изменению проекта;

• Планирование потребности изменений на год;

• Формирование предложений по оптимизации процесса управления изменениями;

• Ведение переговоров с Заказчиком.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентоспособную заработную плату + годовой бонус;
• График работы 5/2 (пятница-сокращенный день);
• Возможность работать удаленно;
• Современный офис по адресу: г. Саратов, ул. Мичурина 18/68;
• Расширенную программу ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое;
• Страхование здоровья и жизни сотрудников, мат.поддержка в различных жизненных обстоятельствах;
• Санаторно-курортное лечение;
• Основные льготы аккредитованных IT-компаний;
• Внутреннее и внешнее обучение (корпоративный университет, конференции и тренинги);
• Возможность стать частью команды профессионалов и реализовать свои идеи на федеральном уровне;
• Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или чирлидингу и принять участие в ежегодной Спартакиаде.

ОТ КАНДИДАТОВ МЫ ЖДЕМ:

• Опыт координации/управления ИТ-командой;
• Опыт работы в сопровождении, управлении изменениями ИТ-систем или проектной деятельности;
• Опыт работы с 1С, SAP (будет Вашим преимуществом);
• Уверенные знание Excel (ВПР, сводные таблицы);
• Знание ITIL (желательно, но не обязательно).