Менеджер прямых продаж (Актобе)

Дата размещения вакансии: 24.11.2024
Работодатель: Wurth Kazakhstan Ltd
Уровень зарплаты:
от 250000 до 600000 RUR
Город:
Актобе
проспект Кенеса Нокина 44В
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания “Вюрт Казахстан” входит в состав международной группы WURTH. Мы специализируемся на продаже технических расходных материалов, комплектующих и инструментов профессионального уровня для технического обслуживания и ремонта производственным и сервисным предприятиям.

Сегодня мы в поиске позитивного, энергичного сотрудника, который живет в режиме постоянного профессионального роста, на должность «Менеджер прямых продаж».

Вакансия подразумевает:

  • Расширение активной клиентской базы;
  • Обслуживание промышленных клиентов, их посещение и обработку запросов;
  • Налаживание позитивных отношений и выявление потребностей клиентов;
  • Подготовку коммерческих предложений;
  • Увеличение оборота и ассортимента по клиентам.

Требования к кандидату:

  • Образование техническое среднее-специальное или высшее;
  • Понимание промышленного сектора и сектора автомобильного сервиса г. Усть-Каменогорск и ВКО;
  • Опыт работы от 1 года в В2В продажах будет конкурентным преимуществом;
  • Хорошее владение базовыми офисными программами;
  • Навык ведения переговоров на разных уровнях управления, навыки презентаций;
  • Общие знания о различных технических отраслях, специальные отраслевые знания будут преимуществом в работе;
  • Желание достигать намеченных результатов и получать достойную оплату

Обязанности:

  • Продажи новым и действующим клиентам: профессиональный инструмент, метизы, техническая химия, крепеж, расходные материалы, принадлежности и пр;
  • Быстрое, чёткое и структурированное обслуживание клиентов;
  • Увеличение объемов продаж, продвижение новых продуктов;
  • Анализ информации о клиентах и от клиентов, выработка стратегии сотрудничества по каждому клиенту, ведение отчетной документации.

Мы предоставляем:

  • Официальное трудоустройство по трудовому договору, характер работы - разъездной;
  • Режим работы 5/2 с09.00ч до 18.00ч;
  • Ежегодный трудовой оплачиваемый отпуск 24 календарных дня;
  • Заработную плату, состоящую из фиксированного оклада + комиссионные % от объема продаж + бонусы за выполнение KPI;
  • Оплату мобильной связи, компенсацию ГСМ, амортизацию автомобиля;
  • Корпоративное обучение и оплачиваемая стажировка в реальном секторе;
  • Возможность профессионального и карьерного роста в стабильной, планомерно развивающейся компании