Специалист по лидогенерации / Lead generation specialist

Дата размещения вакансии: 31.10.2024
Работодатель: SoftMaster
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Псков
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

SoftMaster - активно растущая IT-компания, реализующая международные проекты и инновационные решения в сфере iGaming. Наша команда насчитывает уже более 600 сотрудников, работающих как из офисов в России и Беларуси, так и из других локаций по всему миру.
Продукты, разработанные SoftMaster, активно применяются крупнейшими мировыми онлайн-казино и позволяют нам уже не один год занимать лидирующие позиции в индустрии.

Мы приглашаем специалиста по лидогенерации стать частью нашей команды. Мы придерживаемся идеи, что успех — это результат вклада каждого. Наша компания уверенно растет и развивается, создавая возможности для каждого сотрудника. Если вы готовы решать интересные задачи, стремитесь к профессиональному росту и цените атмосферу взаимопомощи — тогда мы точно подходим друг другу.
Позиция предполагает работу из офиса в Пскове.

Основные задачи:

  • разработка и реализация проектов по лидогенерации (поиск потенциальных клиентов) в индустрии iGaming;

  • использование LinkedIn/Email для поиска и взаимодействия с потенциальными клиентами и партнерами;

  • обеспечение постоянного потока квалифицированных лидов;

  • совместная работа с командами продаж и маркетинга для согласования целей;

  • анализ актуальных трендов в отрасли.

Что необходимо для работы на данной позиции:

  • высшее образование в сфере управления бизнесом или экономики;

  • свободное владение английским языком, как устным, так и письменным (от B2);

  • опыт в холодных продажах и создании потока лидов, предпочтительно в индустрии iGaming или смежных отраслях;

  • владение инструментами и стратегиями поиска в LinkedIn;

  • отличные коммуникативные навыки;

  • ориентация на результат;

  • умение самостоятельно принимать решения и аргументировать их;

  • способность адаптироваться к быстро меняющейся, динамичной среде;

  • внимательность к деталям.

Что мы предлагаем:

  • официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня в аккредитованной IT-компании, оплачиваемый отпуск и полный социальный пакет;

  • фиксированную заработную плату, с возможностью ежегодного повышения по результатам работы;

  • нормированную 40-часовую рабочую неделю, график 5/2 и гибкое начало рабочего дня;

  • комфортный офис с современным рабочим пространством и возможностью улучшить свое рабочее место по запросу (например, выбрать удобное кресло, клавиатуру, мышь);

  • 3 оплачиваемых sick days в год;

  • доступ к внутренней библиотеке курсов, а также возможность прохождения внешнего обучения за счет компании;

  • пятничные обеды из лучших ресторанов города за счёт компании;

  • всегда доступный выбор ароматного чая, бодрящего кофе, полезных снеков, свежих фруктов и других вкусных перекусов на уютной офисной кухне, чтобы поддерживать энергию и оставаться продуктивными в течение дня;

  • тимбилдинги, корпоративы, настольные игры — мы умеем не только работать, но и классно отдыхать вместе!

В компании поддерживается атмосфера, где можно развиваться, делиться знаниями и работать в комфортных условиях без строгих правил и дресс-кода.

Как попасть к нам:

  • Пройти письменное тестирование, в офисе или удаленно.

  • Пройти интервью с HR-менеджером и тимлидом команды.

Спасибо за ваш интерес к SoftMaster!

Мы рассматриваем все отклики и свяжемся с подходящими кандидатами.