Ленинградская улица 22
Компания «Хелпер мед», специализирующаяся на разработке и производстве косметических средств, фитопродукции и биологически активных добавок (БАД). В связи с активным расширением штата сотрудников ищет Начальника отдела снабжения / закупа.
Основные задачи:
- Планирование и организация работы отдела. Разработка стратегии и тактики снабжения, определение потребностей в материалах и оборудовании, контроль выполнения плановых показателей.
- Подбор и анализ поставщиков. Поиск новых поставщиков, конкурентный анализ, оценка их надёжности, качества предлагаемых товаров и услуг, а также цен и условий поставок.
- Управление запасами и складским хозяйством. Обеспечение оптимального уровня запасов, контроль их оборачиваемости, проведение инвентаризации и контроль за сохранностью материальных ценностей.
- Взаимодействие с другими отделами и подразделениями. Обеспечение своевременной и надлежащей поставки материалов и оборудования, сотрудничество с отделом продаж и производства, а также с финансовым отделом для оптимизации расходов и бюджетирования.
- Анализ и оптимизация процессов снабжения. Анализ потребностей организации, идентификация возможностей для снижения затрат и повышения эффективности, разработка и внедрение мер по оптимизации процессов снабжения.
Требования:
* Образование – высшее (желательно экономического профиля);
* Опыт работы в данной должности более 2 лет
* Знание ПК на уровне уверенного пользователя; Знание программы 1С: УНФ; Программное обеспечение для решения задач в области управления закупочной деятельностью.
* Понимание основ рыночной экономики, менеджмента и маркетинга; нужно хорошо разбираться в принципах логистики, транспорта, правилах приёма и хранения грузов.
* Личные качества: Целеустремлённость, пунктуальность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, ответственность, грамотность.
Условия:
* График 5/2, 08.00 до 17.00;
* Конкурентные условия оплаты труда (обсуждается на собеседовании , в зависимости от опыта и квалификации соискателя)
* Стабильная работа и возможность карьерного роста;
* Трудоустройство в соответствии с законодательством;
* Внутреннее обучение по специфике нашего производства.
Будем рады видеть Вас в нашей растущей команде!