Команда Домалегко является производителем каркасных домов для баз отдыха. Мы продаем дома вот уже более 10 лет. Нашими клиентами стали более 200 компаний и частных лиц.
Наша большая цель — помочь нашим клиентам зарабатывать в своем бизнесе.
Почему открыта вакансия:
Каждый год мы кратно растем и в 2025 году мы поставили для себя цель вырасти в 3 раза по выручке.
Для того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужно больше сильных, профессиональных, замотивированных на результат и крутой заработок сотрудников
Наш отдел продаж:
У нас выстроена двухуровневая система в отделе продаж. Первый уровень – это менеджеры активных продаж, которые обрабатывают заявки. Второй уровень – проектные менеджеры, они контролируют производство и поставку клиенту.
Эта вакансия как раз о позиции менеджеры активных продаж в нашей компании (работа с новыми и постоянными клиентами).
Что предстоит делать:
- работать с теплыми входящими лидами;
- с заявками квалифицированными и переданными менеджерами по лидогенерации;
- работать в CRM-системе (обучаем);
Что желательно иметь кандидату:
- опыт работы в должности менеджера по продажам от 1 года;
- опыт продаж товаров на высокие чеки, как преимущество
- быть уверенным пользователем ПК (google docs, Word, Exel);
- энергичность и уверенность в себе;
- желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.
Мы предлагаем вам:
- среднемесячный доход: от 70000 руб. (оклад + KPI + бонус). Средний уровень зп 90000 - 120000 руб. В сезон 300000 руб.
- выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
- график работы 5/2, работа как в офисе так и дома 50 на 50, периодические выезды на производство с заказчиками и на действующие объекты;
- "дежурства" в выходные дни для обработки срочных запросов;
- продукт, за который не стыдно перед клиентами;
- возможность карьерного роста;
- молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 30 лет);
- обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств.
Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас. Напишите сопроводительное письмо, начав его со слов «Я хочу работать у вас, потому что…» и 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде! Успехов и до встречи на собеседовании!
