Инженер по качеству

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: Марийская Картонажная Мануфактура
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Йошкар-Ола
улица Соловьёва 3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Марийская Картонажная Мануфактура является одним из лидеров производства гофрокартона и упаковки из него в Приволжском Федеральном округе с опытом работы в индустрии более 20 лет и штатной численностью более 300 человек.

У нас открыта вакансия инженер по качеству!

Наша вакансия подойдет Вам, если Вы ищите работу в сфере, связанную с контролем качества продукции на производстве.

Уровень заработной платы по результатам собеседования.

Обязанности:

  • разработка и актуализация внутренних документированных процедур по системе менеджмента качества и пищевой безопасности (FSSC 22000 вер.6);
  • анализ результатов контроля качества продукции;
  • разработка корректирующих действий и контроль их реализации по внутренним и внешним рекламациям;
  • проведение внутренних аудитов;
  • проведение обучения сотрудников по вопросам качества и безопасности выпускаемой продукции.

Требования:

  • высшее образование (по направлению подготовки: менеджмент качества / стандартизация и сертификация / технология переработки древесины / технологии бумаги и картона);
  • опыт работы специалистом / менеджером / инженером по качеству, лаборантом / технологом на производстве;
  • базовые знания работы в 1С;
  • активный пользователь ПК и орг. техники;
  • знание систем, методов и средств технического контроля;
  • знания принципов управления несоответствиями и назначения предупреждающих и корректирующих действий;
  • знание требований национальных и международных стандартов системы менеджмента качества и пищевой безопасности (ISO 9001, ISO 22000, FSSC 22000).

Условия:

  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • график работы 5/2 с 8:00 до 17:00 (сб, вс.- выходные дни);
  • социальные гарантии: в рамках ТК РФ + подарки детям, частичная компенсация детских лагерей, премирование к дням рождениям, юбилеям, свадьбам, корпоративные мероприятия;
  • стабильную работу в крупной и динамично развивающейся компании;
  • достойную заработную плату с первого рабочего дня;
  • служебный транспорт к месту работы;
  • комфортную рабочую атмосферу;
  • адаптационный день в компании.