Монтажник санитарно-технических систем и оборудования

Дата размещения вакансии: 01.11.2024
Работодатель: Роствертол
Уровень зарплаты:
от 55000 до 65000 RUR
Город:
Ростов-на-Дону
улица Новаторов 5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Требования к образованию и обучению:

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих, программы повышения квалификации рабочих, служащих.

Требования к опыту практической работы:

Не менее трех лет работы.

Трудовые действия:

  • изучение технического задания на выполнение работ по ремонту внутренней системы канализации и санитарно-технических приборов;
  • выбор и проверка средств индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда;
  • подбор, проверка и комплектование материалов, оборудования и изделий для устройства санитарно-технических систем по этажам, стоякам и секциям МКД в соответствии с полученным заданием;
  • ремонт или замена неисправных или поврежденных участков внутренней системы канализации и санитарно-технических приборов (в границах эксплуатационной ответственности - до первого смотрового колодца);
  • ремонт или замена неисправных фасонных частей, трапов, гидрозатворов, ревизий;
  • восстановление или устройство нового крепления внутренней системы канализации и санитарно-технических приборов;
  • разметка мест установки приборов;
  • регулирование смывных бачков;
  • установка водоразборных, туалетных кранов и смесителей;
  • смена кранов, смесителей и вентилей;
  • монтаж канализации из полимерных труб на резьбовых, сварных, клеевых или раструбных соединениях;
  • установка вытяжных труб;
  • информирование работника более высокого уровня квалификации при выявлении неисправностей, обнаружении дефектов или низкого качества материалов, а также работ, выполненных с отклонением от проекта или технических условий.

Необходимые умения:

  • определять исправность средств индивидуальной защиты;
  • читать рабочие чертежи, таблицы, принципиальные схемы водопроводных и канализационных сетей, в том числе с помощью прикладного программного обеспечения;
  • подбирать инструмент согласно технологическому процессу;
  • применять ручной и механизированный инструмент по назначению и в соответствии с видом работ;
  • выполнять замену отдельных участков трубопроводов;
  • выполнять замену фасонных частей, трапов, сифонов, ревизий;
  • выполнять перекладку канализационного выпуска;
  • выполнять ремонт и замену гидрозатворов;
  • выполнять ремонт и замену санитарно-технических приборов;
  • выполнять крепление и монтаж трубопроводов, приборов и оборудования, в том числе с помощью монтажных поршневых пистолетов;
  • пользоваться средствами связи.

Необходимые знания:

  • методы определения исправности средств индивидуальной защиты;
  • методы оценки состояния рабочего места на соответствие требованиям охраны труда и заданию на выполнение работ по ремонту систем водоотведения (канализации), внутренних водостоков, санитарно-технических приборов;
  • устройство монтажных поршневых пистолетов и правила их применения;
  • системы разводов от стояков;
  • способы разметки мест установки креплений и приборов;
  • виды шаблонов для разметки отверстий при установке приборов и правила пользования ими;
  • правила установки санитарно-технических приборов;
  • технология и техника проведения работ по ремонту систем водоотведения, внутренних водостоков, санитарно-технических приборов;
  • виды, назначение, устройство, принцип работы систем водоотведения, внутренних водостоков;
  • виды, назначение и правила применения ручного и механизированного инструмента;
  • виды, назначение, устройство, принцип работы санитарно-технических приборов;
  • виды, назначение и способы применения труб, фасонных частей, средств крепления, смазочных и эксплуатационных материалов.

Условия:

  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • 5-ти дневная рабочая неделя - 40 часов;
  • Режим работы - с 07:00 до 15:40;
  • Перерыв 40 мин. - с 11:00 до 11:40;
  • Ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
  • Заработная плата – от 60 000 руб.;
  • Вертикальный, горизонтальный и смешанный карьерный рост;
  • Возможность обучения и повышения имеющегося образовательного уровня;
  • Действует «Жилищная программа» ГК «Ростех»;
  • Собственный физкультурно-спортивный комплекс «Стрела», более 10 спортивных секций;
  • «Карта лояльности» - предоставление скидки до 50% работникам предприятия в медицинских центрах в офтальмологических и стоматологических клиниках;

На предприятии имеется первичная профсоюзная общественная организация, которая реализует следующие меры социальной поддержки коллектива:

  • Предоставляет льготные путевки в санатории и базы отдыха.
  • Осуществляет выплаты при заключении первого бракосочетания и при рождении детей, а так же компенсирует оплату МБДОУ.
  • На территории предприятия расположены столовые, цена комплексного обеда 80 руб. (для членов профсоюза), цена обеда по свободному меню от 150 руб.