Управляющий/Администратор

Дата размещения вакансии: 01.11.2024
Работодатель: Развитие РОСТ
Уровень зарплаты:
от 81144 до 150000 RUR
Город:
Москва
аэропорт Внуково имени А.Н. Туполева
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Управление участком, сменой, людьми
  • Контроль и выполнение стандартов компании
  • Ежедневная отчетность
  • Мотивация команды на результат
  • Управление функционированием предприятия
  • Обучение, развитие штата
  • Планирование смены, выполнение плана, анализ результатов
  • Ответственность за выполнение плана по сокращению потерь

Требования:

  • Ориентация на работу с людьми
  • Готовность к обучению и переменам
  • Отличные навыки общения
  • Желание работать в команде
  • Опыт работы в фаст-фуде будет Вашим преимуществом на аналогичной должности(Рассматриваем управленцев без опыта в общепите)

Условия:

Если у Вас недостаточно опыта в сфере управление персоналом, предприятием, нет опыта в общепите, то мы Вам предложим должность менеджера-стажера, стажировка может продлиться от 2 недель до 3 месяцев(Всё зависит от желания развиваться в практике и учить объёмный материал по теории), где фиксированный оклад от 68 000 до вычета. После стажировке перевод на должность Менеджера ресторана.

Весь вышестоящий руководящий состав начинал свою карьеру в ресторанах с рядовых позиций! У каждого есть шанс построить карьеру в крупномасштабной компании Вкусно - и Точка!

Ваша карьера - в Ваших руках!

- Платим с 1 рабочего дня!Стажировка оплачивается в соответствии с должностным окладом

  • Полностью белый оклад
  • Официальное оформление(оплачиваемый отпуск и больничный)
  • Компенсация проезда
  • Пятидневная рабочая неделя с двумя плавающими выходными(График составляется от производственной необходимостью ресторана, длительность смены 8 часов + 30 минут перерыв, рассматриваем кандидатов на 12 часовые смены)
  • Возможность карьерного роста в крупной компании (Компания стремительно расширяется, мы рады развивать в команде новые таланты, новых управленцев, директоров предприятий)
  • Бесплатное питание
  • Ежемесячные премии от выполнения KPI(+5+15% к зп)
  • Доплаты за ночные часы +20% к зп
  • Ежегодное повышение ставки
  • Компенсация оплаты проезда
  • Оформление медкнижки за счет компании
  • Стабильная заработная плата(выплата 2 раза в месяц)