Специалист по выбору и инжинирингу поставщиков

Группа компаний "КАМАЗ" - крупнейшая автомобильная корпорация, занимающая лидирующие позиции на рынке производства большегрузов в России. ПАО "КАМАЗ" - социально ответственное предприятие. Компания является градообразующим предприятием города Набережные Челны и действует ради долгосрочных интересов и благосостояния своих сотрудников.

Компания "КАМАЗ" объявляет набор на вакансию "Специалист по выбору поставщиков"

Чем Вам предстоит заниматься:

• проработка новых поставщиков в соответствии с утвержденными требованиями к поставщикам;
• разработка и утверждение мероприятий до доведение поставщика до требуемого уровня;
• оценка и анализ предложений поставщиков;
• организация и проведение переговоров с поставщиками по снижению уровня цен;
• выезд на аудит по одобрению поставщика, по оценке мощностей;
• контроль подготовки производства на предприятии поставщика;
• участие в пробных сборках.

Наша вакансия подойдет Вам, если у Вас есть:

• высшее техническое/ экономическое образование;
• рассматриваем выпускников вузов, без опыта работы
• уверенный пользователь ПК, программ MS Office, 1C (желательно);
• готовность к командировкам;
• умение работать с технической и нормативной документацией (желательно);
• грамотность, инициативность, коммуникабельность, умение отстаивать свои интересы.

Компания предлагает:

• График работы 5/2
• Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
• Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
• Интересная работа в крупной стабильной компании
• Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
• Широкие возможности для обучения и развития
• РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
• официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
• Забота о сотрудниках:
• компенсация питания
• компенсация проезда по городу до работы и обратно
• система материальной поддержки
• специальные льготы для женщин, имеющих детей
• льготные условия банковского кредитования
• льготная пенсионная программа
• льготные условия участия в жилищной программе
• корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
• яркие корпоративные мероприятия
• разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
• санаторно-курортное лечение
• доставка на работу и с работы вахтой
• Забота о детях сотрудников:
• бесплатные путевки в детские лагеря
• оригинальные новогодние подарки
• приоритетное право на трудоустройство
• трудоустройство на период летних каникул
• бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

Если Вы ориентированы на профессиональное развитие в крупной компании, мы Вас ждем!