Performance TeamLead

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: Маяк в Образовании
Уровень зарплаты:
от 150000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Маяк - федеральный образовательный центр.

Мы расширяем своё присутствие в Digital, где требуется выстраивание процессов мультиканального перформанс-маркетинга с оцифровкой всех результатов в прозрачную систему с дальнейшим влиянием на метрики каждого из каналов привлечения.

Мы в поисках специалиста на роль Performance TeamLead в школу подготовки к ЕГЭ / ОГЭ.

Для нас важно:
1. Знание структур рекламных кабинетов, таких как: Яндекс.Директ, VK Реклама, РК Вконтакте, Telegram Ads, чтобы выстроить прозрачный процесс отчётности специалистов по каналам.

2. Понимание, какие действия необходимо совершить команде для влияния на ключевые метрики конверсий в переход, в запуск сценариев чат-ботов, в контакт, заявку, в прямую продажу.

3. Знания методологии Agile, работа в Kanban

4. Бюджетирование и медиапланирование

5. Разработка перформанс-стратегий

6. Умение выстраивать слаженные рабочие процессы в команде с контролем поставленных задач, их количеством и нагрузки на специалистов.
7. Опыт проведения ревью со специалистами из команды.

8. Самостоятельность и ответственность в принятии решений.

Вам предстоит управлять перформанс юнитом из четырёх специалистов, которые работают со следующими каналами привлечения:

VK Реклама, РК ВКонтакте, Контекстная реклама, Avito, Salebot чат-бот автоматизатор, технический специалист.

Одна из важных задач — выход на новые каналы привлечения, их тестирование и полноценное внедрение в случае успеха, среди которых:

CPA-сети, ГЕО-промо, карт, Promopages, Маркетплейсы, Telegram Ads
и другие неохваченные каналы.

Важно быть не только руководителем, но и практиком, который сможет активно включиться в тестирование новых каналов без привлечения дополнительного ресурса на старте.

В Ваших руках будут все инструменты для достижения крутых результатов стремительно растущей компании, к которым Вы можете быть причастны.

ЗП 150 000 (130 фикс + 20 KPI)

Крутая команда профессионалов.

Возможность профессионального и карьерного роста в компании.