Ново-Садовая улица 106к133
Обязанности:
- Подготовка и анализ обосновывающих материалов и расчетов, необходимых для защиты тарифной заявки в органе исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области государственного регулирования тарифов, экспертных и других организациях;
- Расчет тарифов на передачу электроэнергии и технологическое присоединение к сетям Общества и его согласование с ИА Общества;
- Своевременное представление и защита подготовленных тарифных заявок в органе исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области государственного регулирования тарифов;
- Изучение нормативной базы тарифообразования и решение проблем ценообразования;
- Формирование периодической отчетности по принятым тарифным решениям и фактическим данным для предоставления в ИА Общества, орган регулирования субъекта РФ;
- Подготовка информации по тарифам согласно соответствующим разделам ИПР, БДР, БДДС, финансово-экономического плана, пояснительных записок.
- Подготовка информации в рамках формирования внутрифирменной и статистической отчетности, информации и отчетности для Правительства Самарской области, органов исполнительной власти субъекта РФ.
Требования:
-
Знание законодательства в сфере электроэнергетики
- Отличное знание Excel
Условия:
- Полный рабочий день;
- Работа в комфортном офисе;
- Работа в крупнейшей электросетевой компании;
- Интересные и амбициозные задачи, возможности для профессионального развития и карьерного роста;
- График работы 5/2, пн-чт с 8 до 17, в пт с 8 до 16;
- Оформление по ТК РФ с первого дня;
- Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики;
-
Социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию);
- Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
- Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
- Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях);
- Материальная помощь: к отпуску, рождение ребёнка/вступление в брак и другая;
- Негосударственное пенсионное обеспечение за счет средств работодателя;
- Подарки детям на Новый год.
- стоянка для сотрудников
