Начальник отдела по подбору персонала (г. Тула)

Компания «ЭФКО» – один из крупнейших производителей продуктов питания. Наиболее известные торговые марки Компании – «Слобода» и «Altero».

В связи с активным ростом и расширением существующих направлений бизнеса мы находимся в поиске специалистов, обладающих опытом и экспертизой в области поиска и подбора персонала. Если у вас есть желание стать частью перспективной динамично развивающейся команды и есть необходимые для этого опыт и компетенции, будем рады познакомиться!

Обязанности:

• обеспечение полного цикла функционирования качественной системы подбора персонала;
• определение эффективных методов и источников поиска кандидатов в разрезе ключевых вакансий производственной площадки (подготовка «карт поиска»);
• планирование работ по закрытию заявок;
• наполнение базы потенциальных кандидатов и рекомендателей для закрытия текущих заявок на подбор и формирования кадрового резерва кандидатов;
• обеспечение наличия, актуальности и достаточности нормативных документов, описывающих основные правила и алгоритмы подбора персонала;
• участие в разработке нормативной документации в направлении подбора персонала;
• руководство и координация деятельности подчиненных сотрудников согласно утвержденной структуре и штатному расписанию: подбор, обучение, постановка задач, оценка результатов работы;
• анализ рынка труда по различным параметрам (мониторинг заработных плат, компенсационных пакетов, систем грейдов, функциональных обязанностей).

Требования:

• высшее образование;
• опыт использования разных инструментов поиска персонала;
• отличные коммуникативные навыки;
• активная жизненная позиция;
• опыт управления командой рекрутеров – желателен.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ;
• корпоративная мобильная связь и ноутбук;
• обучение в учебном центре Компании;
• конкурентоспособный уровень дохода.