Инженер-технолог (слесарно-сварочные работы)

Дата размещения вакансии: 02.11.2024
Работодатель: СПО Арктика
Уровень зарплаты:
от 65000 до 95000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Косая линия 16
Требуемый опыт работы:
не требуется

АО "СПО "Арктика" входит в состав ОСК (Объединенная судостроительная корпорация).

АО "СПО "Арктика" входит в перечень организаций, включенных в сводный реестр организаций оборонно - промышленного комплекса".

В связи с расширением географии работы на судозаводах г. Санкт - Петербурга, открыт дополнительный набор на инженерные специальности.

Обращаем ваше внимание, что идет набор на инженера - технолога ВСЕХ КАТЕГОРИЙ, в том числе и БЕЗ ОПЫТА, но с профильным образованием.
Место работы:
- м. Василеостровская, "Балтийский завод"

Наши ожидания от кандидата:

- образование - высшее, техническое

- опыт работы от 1 года в качестве инженера- технолога на судостроительном предприятии, крупное машиностроение или БЕЗ ОПЫТА, но с профильным образованием;

- понимание регламентов ЕСКД, ЕСТД

- знание ГОСТ и ОСТ

- уверенный пользователь ПК, навыки работы а системах автоматизированного проектирования и черчения ( Компас 3D или аналоги)

- умение работать с большим объемом информации.

Задачи:

1. Проверка рабочей конструкторской документации, поступающей на предприятие.

2. Решение конструкторских и технологических вопросов с представителями ПКБ и судоверфи (завода-строителя).

3. Разработка технологической документации (ведомости производственных специфицированных норм расхода материалов).

4. Участие в определении объемов для нормирования работ.

5. Организация и разработка мероприятий направленных на решение технологических вопросов связанных с постройкой заказа/проекта в части слесарно-сварочных и электромонтажных работ.

6. Участие в работах по разработке и внедрению новых технологических процессов.

7. Разработка технических заданий.

Мы предлагаем:

- официальное оформление по ТК , полный соцпакет, социальные льготы (новогодние подарки детям, материальная помощь, частичная компенсация за содержание детей в дошкольных учреждениях, за занятия спортом работников и их детей, путевки в санатории и детские оздоровительные лагеря и пр.)

- в компании действует коллективный договор, есть возможность воспользоваться корпоративными программами обучения и повышения квалификации

- пятидневная рабочая неделя, пн-пт с с 7.20 до 16.20

Финальный уровень заработной платы обсуждается индивидуально, зависит от опыта работы, категории.

Ждем ваших откликов!

В компании действует акция "Приведи работника", есть возможность получить дополнительную выплату в 15 000 тр.