Ведущий специалист по работе с персоналом

Обязанности:

• кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска);
• ведение личных дел;
• ведение, учет и хранение трудовых книжек;
• подбор персонала (обработка заявок, публикация вакансий);
• военно-учетный стол;
• отчетность.

Требования:

• высшее образование;
• знание трудового кодекса;
• опыт ведения кадрового делопроизводства и ВУС (с численностью персонала не менее 200 человек) от 3 лет;
• уверенный пользователь ПК;
• внимательность, исполнительность, коммуникабельность, грамотная речь.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• график работы 5/2 с 07:30 до 16:30, выходные суббота, воскресенье;
• своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц).