Начинающий инженер 2 линии технической поддержки

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: Ростелеком
Уровень зарплаты:
от 58000 RUR
Город:
Воронеж
Плехановская улица 32
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Оказывать удаленную техническую поддержку клиентов сегмента B2G (Крупные государственные заказчики), решение технических проблем клиентских ТТ по услугам VPN/Internet/Облачные сервисы на уровне 2 линии ТП;
  • Диагностика неисправностей на сетевом оборудовании компании;
  • Координирование работ по устранению неисправностей в рамках клиентских ТТ;
  • Проводить эскалацию проблем по услугам и сервисам в ответственные подразделения;
  • Контроль SLA.

Требования:

  • Желание учиться и развиваться в области телекоммуникаций и ИТ в целом;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Общее понимание принципов работы и диагностики интернет каналов, основ построения сетей передачи данных;

  • Понимание основ технологий: xDSL, FTTx, xPON, Wi-Fi; Виртуальные технологии;

  • Приветствуется опыт работы в сфере телекоммуникаций/ИТ;
  • Приветствуется опыт работы с оборудованием вендоров Juniper/Cisco/Huawei/Nokia.

Условия:

  • Работа в Ростелекоме —это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться;
  • Возможность полностью сменить профессию и обучиться с нуля, при наличии базовых знаний;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Финансовая стабильность: нам важно, чтобы каждый сотрудник нашей команды чувствовал себя уверенно (фиксированный оклад + месячная премия, доплата за ночные смены, корпоративная связь);
  • График работы: 5/2 9:00-18:00 на период стажировки, далее 1/3 9:00-9:00;
  • Основой формат работы: комфортный офис (г. Воронеж, ул. Плехановская, д.32); гибридный режим работы по согласованию с руководителем после испытательного срока;
  • Медстраховка после испытательного срока (ДМС), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
  • Корпоративный онлайн-университет, разнообразные тренинги и вебинары, возможность проходить сертифицированные повышения квалификации за счет компании, в том числе iMBA;
  • Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;
  • Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
  • Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.