Менеджер по развитию персонала

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: НПП КуйбышевТелеком-Метрология
Уровень зарплаты:
от 70000 до 80000 RUR
Город:
Самара
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Российский производитель измерительного оборудования расхода газа и жидкостей приглашает в свою команду.

Обязанности:

  • Разработка и реализация плана развития персонала;
  • Разработка процедур оценки руководителей и инженерно-технического состава;
  • Планирование и организация внутреннего и внешнего обучения;
  • Подбор подрядчиков для проведения обучения сотрудников;
  • Создание учебных материалов (методических пособий) для самостоятельного изучения сотрудниками;
  • Онбординг (создание планов вхождения в должность, сопровождение новых сотрудников во время испытательного сотрудника);
  • Создание, ведение корпоративного портала и газеты;
  • Запуск и развитие проектов по повышению вовлеченности сотрудников (внутренних конкурсов, мотивационных программ, онлайн-активностей и прочего);
  • Развитие HR-бренда, работа с вузами, организация внешних мероприятий.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Развитые коммуникативные и организаторские навыки;
  • Опыт организации обучения, разработки и реализации плана развития персонала;
  • Преимущество, если у вас есть опыт реализации проектов по повышению вовлеченности, лояльности, удовлетворенности персонала.

Условия:

  • Полностью официальное трудоустройство;
  • Высокий уровень заработных плат, всегда вовремя, без задержек;
  • Дополнительное медицинское страхование;
  • Комфортное оборудованное рабочее место в современном офисе; оборудованная столовая зона;
  • Бесплатный оснащенный спортивный зал на территории предприятия;
  • Доставка до работы транспортом предприятия.