Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: ОВЕН, Производственное объединение
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Белгород
проспект Богдана Хмельницкого 111
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Поиск клиентов, продажа оборудования;
  • Поиск и привлечение новых клиентов (обработка входящих заявок, активный поиск клиентов, переговоры, заключение договоров);

  • Проведение встреч, презентаций в хозяйствах;

  • Консультирование по технологиям и оборудованию;

  • Подготовка первичного коммерческого предложения;

  • Взаимодействие с отделом сбыта (выставление договоров, счетов, актов - фактур, накладных и т.д.);

  • Командировки (2-5 в месяц).

Требования:

  • Среднее техническое/высшее;
  • Опыт работы от 1 года менеджер по продажам;
  • Опыт работы в животноводстве будет плюсом;
  • Уверенный пользователь 1С, CRM, MS Office.

Условия:

  • Широкие возможности для развития - семинары, мастер – классы, корпоративная программа наставничества, программы для развития руководителей;
  • «Белая» заработная плата, гибкое начало рабочего дня и полное соблюдение ТК;
  • Профессиональное обучение за счёт Компании;
  • Изучение английского в офисе за счет Компании;
  • ДМС;
  • Компенсация затрат на занятия спортом;
  • Доступ к электронной библиотеке Альпина Диджитал для сотрудников;
  • Автомат с полезной едой в офисе;
  • Подарки сотрудникам к праздникам;
  • Профессиональный коллектив;
  • Отсутствие дресс-кода;
  • Возможность частичного удаленного графика работы после прохождения испытательного срока (не менее 2х дней в офисе).
  • Сильная, увлеченная техническая команда во главе с профессионалами, которые готовы делиться знаниями и опытом;
  • Возможность влиять на разрабатываемый продукт. Руководители проектов и продукт-менеджеры прислушиваются к мнению команды и всегда обсуждают новую функциональность;
  • Хорошее «железо»: Core i5, 8-16 GB, SSD, 2 монитора. С возможностью подобрать и скорректировать под себя;
  • Нормальные процессы разработки. На проекте всегда есть продакт-менеджер, аналитик и тестировщик. Есть документация;
  • Гибкие и постоянно эволюционирующие методологии разработки;
  • Работа без заполнения timesheets и тайм-трекеров;