Рекрутинговая компания "NORDCORE" занимается подбором и предоставлением квалифицированного персонала для крупных интернациональных и национальных предприятий различных отраслей промышленности (производство, энергетика, химия, нефтехимия, автомобилестроение, машиностроение и пр).
На данный момент мы находимся в поиске Специалиста по поддержке бизнес-процессов для нашего клиента - ведущей российской компании по добыче нефти, природного газа и СПГ.
Обязанности:
-
Участие в организации семинаров по рассмотрению результатов технических, научно-аналитических работ (далее - работы) нормативной документации Компании (далее - ЛНД);
-
Услуги по планированию и организации разработки ЛНД и выполнения работ, планирование и контроль бюджета отдела по данному направлению, подготовка ежемесячной отчетности;
-
Согласование заявок на разработку работ и ЛНД в подразделениях компании;
-
Подготовка документов на заседания инженерно-технического и научно-технического советов Технического директората Компании для рассмотрения результатов работ и ЛНД;
-
Координация инициации, разработки и внедрения инновационной деятельности, интеллектуальной деятельности (ОИС) и ЛНД Общества;
-
Помогать в подготовке заявок на Инновации, сопровождать процесс их согласования, контролировать выполнение календарно-сетевых графиков при выполнении Программы Инноваций, взаимодействие с экспертами;
- Участие в подготовке презентаций по результатам деятельности отдела;
- Подготовка отчетности, финансирования (годовое бюджетирование) в рамках инновационной деятельности;
- Анализ и утверждение смет от подрядчиков, коррекция;
- Формировать пояснительные записки, справки в рамках деятельности отдела.
Требования:
-
Высшее образование (желательно техническое);
-
Стаж работы не менее 5 лет;
-
Опыт планирования деятельности и ведения бюджета;
-
Опыт организации мероприятий: совещаний и технических сессий;
-
Опыт ведения переговоров, в том числе с иностранными подрядчиками;
- Знания в области ведения договорной деятельности;
- Знание специфики Общества будет являться преимуществом для кандидата;
- Знание корпоративной системы управления и внутренних процессов Общества будет являться преимуществом для кандидата;
- Базовые знания в области интеллектуальной собственности (патентного и авторского права);
- Знание английского языка не ниже intermediate будет являться преимуществом для кандидата;
- Знание основных продуктов MS Office (Word, Excel, Power Point).
Условия:
- Заработная плата по результатам собеседования;
- Обеспечение переезда работника и членов его семьи;
- Расширенный пакет ДМС;
- Компенсация за аренду жилья;
- Дополнительный оплачиваемый отпуск 7 дней при переезде;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск - 50 дней и оплачиваемый переезд к месту проведения отпуска;
- Страхование от несчастных случаев работнику / страхование в путешествии;
- Единовременное пособие для обустройства;
- Ежедневные обеды в столовых офисов;
- Доступ 24/7 в спортивно-развлекательные объекты жилого комплекса компании (бассейн, тренажерный зал и т.д.);
- График работы 5/2 в комфортном офисе.
