Москва
HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др.
Мы используем современные подходы и методологии microservices, cloud-native, Machine Learning и AI. Параллельно строим свой SaaS для вывода продукта на рынок. Не забываем о cybersecurity и high load. В команде следуем культуре Agile и DevOps. Работаем с современным технологическим стеком: k8s, OpenShift, Kafka, Jenkins, OpenSearch, PostgreSQL, Grafana , Prometheus, InfluxDB.
В качестве backend используем SAP.
Обязанности
- принятие на сопровождение и администрирование модулей системы SAP HCM (2 линия поддержки)
- проведение ПСИ и внедрения/настройки
- подготовка и согласование эксплуатационных требований
- управление эксплуатацией модулей
- контроль и мониторинг состояния модулей
- подготовка инструкций и плана мероприятий по обеспечению бесперебойного обслуживания
- участие в Agile командах.
Требования
- опыт работы в роли консультанта/сотрудника технической поддержки/инженера по сопровождению SAP HCM от 2х лет
- аналитические навыки, умение описывать технические решения
- знание трудового и налогового законодательства РФ
- понимание общей схемы работы и архитектуры системы SAP HCM
- знание основных настроек функциональности PT/РА/OM
- знание ABAP на уровне отладки, чтение кода
- опыт в проведение приемо-сдаточных испытаниях
- опыт в осуществлении поддержки пользователей
- системное мышление, самостоятельность, нацеленность на результат.
будет плюсом:
- участие в проектах внедрения SAP полного цикла
- высшее техническое образование
- владение английским на уровне, достаточном для чтения документации.
Условия
- AgileHome рядом со станцией метро Кутузовская со всеми удобствами: столовые + множество кафе + кухни с холодильниками, кофемашинами и т.п; бесплатный спортзал; бесплатная подземная парковка на 1000+ мест; места для отдыха - настольный теннис, несколько playstation, кикер, бильярд
- достойная заработная плата (оклад + премии)
- возможность работать с современным стеком технологий
- оформление по ТК РФ
- ДМС с первого рабочего дня
- огромный каталог образовательных программ, возможность обучения и сертификации за счет компании
- программа льготного кредитования в Сбербанке, корпоративная ипотека
- дисконт-программы от множества компаний партнеров
- возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах банка.