Senior frontend developer

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наш отдел занимается выстраиванием системы управления сетью, включающей в себя настройку, мониторинг, аудит, и учет сетевых устройств в инфраструктуре Сбера.

Мы ищем Frontend разработчиков в несколько команд:

  1. Monitoring & Troubleshooting (MT) - разрабатывает новый продукт для внутренних пользователей – систему для выявления и решения проблем на оборудовании сети Банка. Наш продукт создается с целью ускорения и автоматизации решения инцидентов, возникающих на сети, а также сокращения их количества.

Фронт работ продукта – более десяти тысяч сетевых устройств различных производителей (Cisco/Huawei/B4Com).

  1. Network Access Orchestrator (NAO) - система управления доступами между компонентами ИТ-систем на уровне сети. Автоматизирует то, что делать руками долго и сложно, а цена ошибки высока – кроме обработки технической информации различных уровней абстракции необходимо обеспечить выполнение множества политик, в том числе безопасности.

Обязанности

Задачи, с которыми ты встретишься:

- разработка интерфейсов для различных страниц порталов (интерфейсы управления сетевыми сервисами, визуализация аналитических данных, информационные дашборды и многое другое)

- постоянное добавление новых сервисов на портале, модернизация существующих

- cоздание переиспользуемых компонентов

- живое Agile-обсуждение постановки задач, участие в выборе деталей реализации

- Cross-review в команде

- участие в разработке сервиса, используемого для решения задач поддержания и развития сетевой инфраструктуры.

Требования

Ожидания по твоим навыкам:

- отличное знание React и опыт его использования от 3 лет - Уверенное использование TypeScript

- опыт работы с RTK-query или react-query

- умение работать с библиотеками компонентов

- понимание современного стека веб разработки

- понимание преимуществ и принципов agile разработки

- вовлеченность в процесс разработки.

Будет плюсом:

- опыт работы в agile-команде

- опыт командной разработки с использованием Confluence, Jira

- умение самостоятельно разобраться в поставленных задачах.

Наш стек технологий:

- JavaScript ES6, TypeScript

- React

- React-query | RTK-query

- CI/CD: Bitbucket, Jenkins.

Условия

  • проекты большого масштаба в которых есть возможность делать жизнь миллионов людей лучше
  • сложные и интересные задачи: высоконагруженные сервисы, которые задают уровень для конкурентов качеством и технологиями
  • оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы ― все для решения масштабных задач и экспериментов
  • команда: работа бок о бок со лучшими из IT-индустрии, каждый из которых может поделиться своей экспертизой
  • профессиональное развитие: развиваем культуру профсообществ и внутри компании мы организуем meetup, встречи разработчиков и тестировщиков, семинары и тренинги, куда открыт доступ каждому сотруднику
  • новый опыт - лучшие сотрудники выступают на ИТ-конференциях
  • гибридный формат работы
  • здоровье и спорт: программа ДМС для сотрудников и их родственников, собственный тренажерный зал в офисе.