улица Фрунзе 1к4
Привет, я Настя — Team Lead recruitment в Purrweb. Мы — команда заряженных на крутой результат ребят, которые разрабатывают мобильные, веб- и десктопные приложения с нуля для стартапов США, Канады, Австралии, РФ и СНГ.
Коротко о сотрудничестве: Сейчас я ищу 4-го человека в команду подбора, который умеет искать (классически и нестандартно), тщательно отбирать и грамотно вести коммуникацию как с кандидатами, так и с нанимающими менеджерами внутри! ^__^
В нашей команде налажены процессы рекрутмента, нанимающие менеджеры работают в партнерстве и прислушиваются к нашему мнению, а инициативы отдела в вопросе улучшения качества работы поддерживаются.
Нам будет интересно и драйвово работать вместе, если:
- Ты работаешь с вакансиям из сферы IT: разработчики, тестировщики, аналитики;
- У тебя был в массовом подборе, но ты хочешь заниматься более интересным профилем вакансий;
- Ты открытый в коммуникации человек (шутки, мемы, жаргоны - тебе с этим ок внутри команды :).
Будет плюсом, если у тебя есть:
- Опыт участия в дополнительных рекрумента-проектах (например, по оптимизации или автоматизации процесса, обработке кандидатов с мероприятий и пр.).
- Опыт создания стратегий поиска в случае сложных или нестандартных вакансий.
Что необходимо делать:
- Полный цикл рекрутмента, от брифа до вывода на 1й рабочий день;
- Работа с вакансиями junior+, middle+;
- Cоблюдать темп 4 оффера в тестовый период (я буду сопровождать тебя и поддерживать на период адаптации) и ведения 5 вакансий одновременно после тестового периода.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство и выплаты без задержек;
- Гибкое начало рабочего дня: в промежутке с 8:00 до 11:00 по Омскому времени;
- Дизайнерский офис в центре города;
- Оборудованное рабочее место с ноутбуком;
- ДМС-программа для тебя и детей;
- Оплачиваемый спорт: в офисе есть регулярные занятия йогой, растяжкой, боксом и борьбой с приходящими тренерами;
- Внутренняя библиотека по саморазвитию;
- Крутые корпоративные мероприятия с выездом на природу и не только.
В сопроводительном письме укажи профиль вакансий над которыми ты работаешь и какая у тебя, на твой взгляд, супер сила как специалиста.
