Санкт-Петербург
Обязанности:
- Организация миграционного учета в компании. (На данный момент ИР нет);
- Ведение кадрового учета иностранных граждан (проверка и подготовка документов при приеме/увольнении, оформление и отправка уведомлений/ контроль сроков документов);
- Формирование и ведение личных дел сотрудников, электронных баз данных по сотрудникам;
- Проверка документов и чеков на достоверность и соответствие;
- Помощь в оформлении пакета документов для обращения в государственные органы с целью получения патентов для осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности;
- Отслеживание изменений в законодательстве о миграционном учете;
- Ведение кадровой статистики;
- Отчетность для руководителя.
Требования:
-
Знание всех участков КДП по ИГ;
-
Знание Трудового и миграционного законодательства и умение применять эти знания на практике;
-
Опыт приема иностранных граждан, контроль и учёт миграционных и разрешительных документов;
- Опыт работы от 2х лет на аналогичной должности;
- Уверенное знание 1С 8.2 ЗУП;
- Личные качества: внимательность, ответственность, самоорганизация, позитивный настрой.
Условия:
- График работы 5/2 с 09-00 до 18-00 (или с 10.00 до 19.00);
- Уютный офис (метро Дыбенко);
- Оформление в соответствии с ТК; стабильная оплата труда.
- Возможности для профессионального роста и реализации своего потенциала в крупной компании; Перспективы карьерного роста;
- ДМС после прохождения испытательного срока.