Менеджер по компенсациям и льготам/ аналитик C&B

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: Инсайт Люди
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Москва
Рочдельская улица 15с21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

"Insight People" - современный продюсерский центр полного цикла с фото-, видео-, звукозаписывающими студиями, который создает самую крупную экосистему блогеров.

Мы активно растем и развиваемся в Москве и регионах. Всего за три года из начинающего агентства мы стали крупнейшим продюсерским центром - полного цикла!

Сейчас Insight People - это:

- Более 2500 блогеров на уникальном контракте, число резидентов постоянно обновляется;

- 79 регионов присутствия;

- 71 студия.

Более миллиарда человек уникальных пользователей – совокупный охват аудитории.

Нас уже более 570 сотрудников в команде и ждем в свои ряды таких же драйвовых и активных людей, как мы!) Дальше – больше!

ВНИМАНИЕ! Только сотрудник в штат и только с готовностью работать в офисе.

Обязанности:

  • Формирование бюджета расходов на персонал (5 бюджетных сессий в год);
  • Контроль выполнения бюджета расходов на персонал (анализ план-факт, факторный анализ и т.д.);
  • Администрирование действующих систем мотивации квартальные, годовые);
  • Согласование заявок на подбор и Job offer (наличие и соответствию бюджету и т.д.);
  • Участие в обзорах заработных плат;
  • Разработка и сопровождение HR аналитики (постоянные HR показатели, разовые запросы).

Требования:

  • Опыт работы от 3-х лет;
  • Высшее образование;
  • Умение работать в программах: 1С, Excel;
  • Опыт формирования бюджета расходов на персонал;
  • Опыт работы с HR-аналитикой;
  • Навыки работы с большими массивами данных;
  • Опыт автоматизации аналитики;
  • Опыт построения отчетов.

Условия:

  • Официальное оформление по ТК с первого дня, полностью белая зарплата;
  • График работы 5/2 с 10-00 до 19-00;
  • Работа в офисе на Трехгорной Мануфактуре (12 минут от м. Краснопресненская или от м.1905 года), возможность гибридного графика обговаривается;
  • Расширенное ДМС со стоматологией;
  • Работа в молодом коллективе профессионалов. Легкость коммуникации, отсутствие строгого дресс-кода;
  • Интересные задачи, возможности для профессионального развития и роста;
  • Крутые мероприятия.