CJE

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Работа в команде по клиентскому опыту дивизиона Инвестиции и накопления.

Тебя ждет:

  • Организация расчета метрик качества (обращения клиентов, CSI) по продуктам и процессам Дивизиона
  • Анализ обращений и опросов клиентов с целью выявления проблем в продуктах и процессах, поиск решений для устранения выявленных проблем
  • Организация обработки обращений по продуктам Дивизиона в контакт-центре и службе заботы
  • Планирование и контроль реализации мероприятий для выполнения KPI
  • Анализ итогов отчетных периодов с целью выявления «западающих зон», причин невыполнения KPI
  • Описание существующих бизнес-процессов AS IS, выявление областей для улучшения
  • Участие в разработке и внедрении целевых бизнес-процессов TO BE
  • Подготовка и консолидация презентаций и отчетных материалов

Мы ждем от тебя:

  • Аналитическое и системное мышление
  • Умение вести деловую переписку
  • Хорошие коммуникативные навыки
  • Умение структурировать информацию и делать выводы
  • Уверенный пользователь MS Office
  • Понимание ключевых розничных банковских продуктов и процессов
  • Исследовательский склад ума, ответственность, самостоятельность, инициативность
  • Способность работать в условиях нечеткой постановки задач
  • Умение работать продуктивно как в команде, так и индивидуально
  • Опыт в банковской, страховой, консалтинговой сфере будет плюсом

Мы предлагаем:

  • Ежегодный пересмотр заработной платы, годовое премирование;
  • ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
  • Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития;
  • Ипотека для сотрудников выгоднее до 4%;
  • Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
  • Корпоративная пенсионная программа.