Эксперт по развитию производства (ремонты горной техникик)

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: Nordgold
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Повышение операционной эффективности производственных подразделений золотодобывающего предприятия:
    1. Разработка и реализация мер по оптимизации производственных процессов.
    2. Анализ текущих операций и выявление возможностей для улучшения.
    3. Внедрение изменений, направленных на повышение производительности и снижение затрат.
  • Внедрение и поддержание инструментов бережливого производства:
    1. Изучение и применение принципов бережливого производства.
    2. Организация рабочих мест в соответствии с концепцией 5S.
    3. Внедрение системы канбан и других инструментов для сокращения потерь.
  • Анализ данных, расчет экономических эффектов:
    1. Сбор и анализ данных о производственных процессах.
    2. Расчет экономических эффектов от внедренных изменений.
    3. Подготовка отчетов и презентаций для руководства.
  • Проведение презентаций и встреч рабочих групп:
    1. Организация и проведение встреч рабочих групп для обсуждения текущих проектов и планов.
    2. Подготовка и проведение презентаций для демонстрации результатов работы.
  • Посещение отраслевых конференций и форумов:
    1. Участие в отраслевых конференциях и форумах для обмена опытом и знаниями.
    2. Представление компании на мероприятиях.
  • Внедрение инноваций:
    1. Поиск и внедрение новых технологий и методов работы.
    2. Адаптация существующих процессов под новые условия и требования.

Требования:

  • Высшее образование или среднее профессиональное образование по направлению “Ремонт и обслуживание горного оборудования
  • Опыт работы в производственной системе (бизнес системе) от 1 года при наличии дополнительно опыта работы механиком горного оборудования (преимущество).

Условия:

  • Гарантированная заработная плата, оформление по ТК РФ, ежегодный оплачиваемый отпуск
  • Компенсация проезда в размере установленных лимитов, вахтовая надбавка на питание, бесплатное проживание в комфортном вахтовом поселке (комнаты в теплых и обслуживаемых модулях, уютная столовая с разнообразным меню, большой спортзал, спутниковое ТВ, Wi-Fi, магазин), полное обеспечение спец. одеждой
  • Удобный график работы: 45 дней вахты/45 дней межвахтового отдыха, нормированный рабочий день
  • Постоянная занятость в современной, стабильной, международной компании
  • Профессиональное обучение и повышение квалификации, возможность самореализации и развития, карьерный рост внутри компании
  • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование и технологии.